Cobham byder igen på Thrane & Thrane

Efter i påsken at have opkøbt 25,6 procent af aktierne i den danske satellitkommunikationsvirksomhed Thrane & Thrane, fremsatte den britiske koncern Cobham tirsdag morgen et endeligt kontant købstilbud på opkøb af hele virksomheden.

Cobhams tilbud lyder på 420 kroner pr. aktie, svarende til en samlet sum for Thrane & Thrane på 270 millioner pund. Kursen svarer til det niveau, der tidligere er foreslået til bestyrelsen i Thrane & Thrane.

”Cobham søger fortsat at samarbejde med Thrane & Thranes bestyrelse for at opnå anbefaling af dette købstilbud og fremme af sammenlægningen af Thrane & Thranes og Cobhams SATCOM-aktiviteter på en måde, der giver de bedste fremtidsmuligheder for virksomheden, medarbejderne og kunderne”, hedder det i en meddelelse fra Cobham..

Hovedpunkterne i købstilbuddet :

• En tilbudskurs på DKK 420 kontant pr. aktie i Thrane & Thrane, idet Thrane & Thranes aktiekapital på fuldt udvandet basis vurderes til DKK 2.419 mio. (ca. GBP 270 mio.).

• Købstilbuddet er endeligt og vil ikke blive forhøjet, bortset fra at Cobham forbeholder sig ret til at forhøje Købstilbuddet, hvis der på eller efter Købstilbuddets dato offentliggøres en meddelelse om et købstilbud eller muligt købstilbud på Thrane & Thrane fra en ekstern tilbudsgiver eller potentiel tilbudsgiver.

• Tilbudskursen på DKK 420 repræsenterer en præmie på:

- 43 % i forhold til slutkursen pr. aktie på Nasdaq OMX Copenhagen A/S den 24. februar 2012*),

- 56 % i forhold til den gennemsnitlige slutkurs pr. aktie på Nasdaq OMX Copenhagen A/S i de sidste tre måneder frem til og med 24. februar 2012*),

- 70 % i forhold til den gennemsnitlige slutkurs pr. aktie på Nasdaq OMX Copenhagen A/S i de sidste seks måneder frem til og med 24. februar 2012*)

*) Den 24. februar 2012 var den sidste handelsdag på Nasdaq OMX Copenhagen A/S inden Thrane & Thranes meddelelse af 27. februar 2012, hvor det blev oplyst, at man havde modtaget et uopfordret tilbud på Selskabet.

• Tilbudskursen på DKK 420 repræsenterer en multipel på 14,8 x EBIT for perioden 31. januar 2011-31. januar 2012.

• Købstilbuddet er udelukkende betinget af sædvanlige og rutinemæssige closingbetingelser, accept fra mere end 50 % af aktiekapitalen, herunder Cobhams eksisterende aktiebeholdning, samt myndighedsgodkendelser, som vil blive beskrevet nærmere i tilbudsdokumentet (“Tilbudsdokumentet”).

Vilkår og betingelser for købstilbuddet

• Købstilbuddet vil blive fremsat udelukkende ved hjælp af Tilbudsdokumentet, som vil blive offentliggjort efter godkendelse fra Finanstilsynet, og som vil indeholde de fuldstændige vilkår og betingelser for Købstilbuddet, herunder oplysninger om, hvordan Købstilbuddet kan accepteres.

• Tilbudsmeddelelsen, der offentliggøres særskilt samme dag som Tilbudsdokumentet, vil endvidere indeholde et resumé af de fuldstændige vilkår og betingelser.

Kilde: Cobham

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

31.03.2026Maritimedanmark.dk

ME Production øger fokus på forsvarsindustrien

27.03.2026Maritimedanmark.dk

Nye fag styrker maritime smede til skibsbygning

Annonce

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Piratmoderskib sat ud af spillet

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Kina og Pakistan bag nyt fredsforslag

23.03.2026Maritimedanmark.dk

APM Terminals investerer i Vietnam og udvider i Mexico

20.03.2026Maritimedanmark.dk

Hoyer VMS Group åbner nyt regionalt hovedkontor i Kina

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Planer om nyt skibsværft i Nuuk

18.03.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Ny regering skal fremme og ikke hæmme investeringer

12.03.2026Maritimedanmark.dk

VIKING øger omsætning og indtjening i mere afdæmpet marked

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Nyt pres for at fjerne visse tyrkiske værfter fra EU’s ophugningsliste

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course