Maersk Supply Service skærer forretningen til

A.P. Møller Holding, der købte Maersk Supply Service ud af A.P. Møller - Mærsk for et halvt år siden, skærer nu forretningen til. Det indebærer at 130 ansatte forlader rederiet over de kommende to år, mens udviklingen koncentreres omkring to - mod nu tre – kerneforretningsområder, og færre regioner.

Foto: Maersk Supply Service

Ved at fokusere på færre forretningsområder og regioner vil selskabet øge sin tilstedeværelse på kernemarkeder, øge synergier og forbedre lønsomheden. De to fremadrettet kerneforretningsområder vil være offshore vind og offshore support fartøjer (OSV).

"Vi vil opbygge skala på de markeder vi driver, for at blive mere konkurrencedygtige. For at gøre dette vil vi fokusere på de mest attraktive fremtidige markeder, der passer bedst til Maersk Supply Service”, siger Christian Ingerslev, administrerende direktør i Maersk Supply Service.

Den mere fokuserede portefølje har indflydelse på nuværende forretningsområder og geografisk position. Mens Maersk Supply Service vil fortsætte med at understøtte bugsering, fortøjning og installation af offshore-aktiver på tidsbefragtningsbasis, vil det ikke længere gå ind i nye nøglefærdige løsningsprojekter. Rederiet vil dog overholde sine forpligtelser og udføre projektefterslæbet.

Maersk Supply Service vil fremover placere sin flåde omkring Atlanterhavsbassinet og Nordsøen, og derfor flytte de to skibe i Australien efter afslutningen af de nuværende kontrakter.

Rederiet vil nedskalere organisationen i overensstemmelse med den nye forretningsplan, hvilket betyder at cirka 130 medarbejdere forlader virksomheden i løbet af de næste to år. To af rederiets topchefer, Chief Operational Officer Mark Handin og Head of Integrated Solutions, Olivier Trouvé, forlade selskabet inden udgangen af september 2023.

-mauh

Fakta

Maersk Supply Service har hovedkontor og mere end 1.000 ansatte både onshore og offshore. Rederiet ejer mere end 30 skibe og et vindinstallationsfartøj under konstruktion.

Selskabet er ejet af A.P. Møller Holding, som er ejet af A.P. Møller Fonden. 

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden opjusterer forventningerne til 2026

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Fragtrater rammer rekordniveau

Annonce

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Fragtrater rammer rekordniveau

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Odense Havn går efter Femern-anlægget

05.10.2026Maritimedanmark.dk

Skyggeflåden strømmer mod Arktis

05.10.2026Maritimedanmark.dk

Olieeksporten trodser krigen – men angrebene i Hormuz tager til

05.10.2026Maritimedanmark.dk

Medie: Danmark i dialog om omfattende flådesamarbejde

04.10.2026Maritimedanmark.dk

Shipping tjener styrtende – men 1970'erne var endnu vildere

02.10.2026Maritimedanmark.dk

150 skibe i kø til russiske havne

02.10.2026Maritimedanmark.dk

Japansk tanker gennemfører sejlads på brint

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course