De lokale sikres i ny sommerpakke

Regeringen og et bredt flertal i Folketinget er nu blevet enige om en sommer og erhvervspakke, der bl.a. igen gør det muligt at sejle gratis til de danske øer i perioden fra juli til og med september. Men i år må færgeoperatørerne selv bestemme, hvornår det skal være gratis og skal sikre plads til de lokale øboere.

Arkivfoto..

Den nye pakke afsætter 75 mio. kr. til gratis færgebilletter til gående, cyklister og biler med handicapparkeringskort. Sidste år skabte ordningen trængsel på de ofte mindre færger og visse steder blev der ikke plads til øboerne. Men det vil parterne undgå i år.

“Operatørerne vil blive forpligtet til at fastsætte et loft på antallet af billetter, så de lokale beboeres adgang til færgerne sikres,” hedder det i aftaleteksten.

På rejsefronten bliver der også et gensyn med Rejsepasset, der gør det muligt at rejse frit rundt med kollektiv transport i hele landet i en sammenhængende periode på otte dage for et engangsbeløb på 399 kr. for voksne og halv pris for børn på 12-15 år.

Derudover rummer pakken initiativer, der bl.a. skal støtte hovedstaden, restaurationer og turismen i bredere forstand, ligesom der også afsættes midler målrettet kultur-, idræts- og foreningslivet.

I erhvervsdelen afsættes der bl.a 20 mio kr. til en videreførelse af puljen til grøn omstilling med fokus på maritime test- og demonstrationsprojekter.

“Udvikling og demonstration af nyudviklede og ikke markedsmodne grønne maritime løsninger skal sikre et grønt forspring og dermed medvirke til, at den globale skibsfart indfrier sine klimamålsætninger,” hedder det i aftalen.

Derudover er der bl.a. hjælp til luftfartsselskaber, pakkerejsebranchen og til COVID-19-matchfinansieringsordningerne i Vækstfonden, der forlænges til og med den 30. september 2021. Ordningen skal bidrage med risikovillig lånefinansiering til iværksættere i de tidlige faser og venturevirksomheder – både direkte via Vækstfonden samt ved at tiltrække kapital fra private investorer.

”Det er en god prioritering af midlerne, som partierne netop har aftalt. Der er fokus på lokale og nære indsatser gennem gratis færger, og der er samtidig skruet op for det lange lys med en klima- og eksportindsats, som også gavner rederierne. Vi har knoklet for at sikre, at pakken blev skruet rigtigt sammen, så vi er glade for, at vores indsats har virket,” siger Anne H. Steffensen, adm. direktør i Danske Rederier.

Kilde: Erhvervsministeriet og Danske Rederier.

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

02.04.2026Maritimedanmark.dk

Maliina Ittuk er sat til salg

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Piratmoderskib sat ud af spillet

Annonce

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Piratmoderskib sat ud af spillet

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Kina og Pakistan bag nyt fredsforslag

31.03.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajn med mulig forbindelse til droneaktivitet i Danmark dømt

31.03.2026Iron Pump A/S

Sponseret

Selandia - A breakthrough for IRON

31.03.2026Maritimedanmark.dk

Foredrag om skyggeflåder og maritim sikkerhed

31.03.2026Maritimedanmark.dk

Ellen ud af drift i en måned

30.03.2026Maritimedanmark.dk

Evakueret bulkcarrier nu under nødslæb

30.03.2026Maritimedanmark.dk

Analyse: Lille stigning i antallet af transitter gennem Hormuz

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course