Tidligere Maersk-direktør bliver ny topchef i Terma

Danmarks største virksomhed inden for forsvarsindustrien har valgt Henriette Hallberg Thygesen, der forlod Maersk i januar, til ny CEO med tiltrædelse den 19. august. Hun afløser Jes Munk Hansen, der forlader virksomheden for at blive ny CEO i Rockwool.

Henriette Hallberg Thygesen starter som CEO i Terma i Lystrup ved Aarhus den 19. august.. Foto: Maersk

Henriette Thygesen har en lang karriere bag sig i A.P. Møller - Maersk, hvor hun senest havde titel af Chief Customer Delivery Officer og medlem af topledelsen. Der ud over er hun bestyrelsesmedlem i ISS, Vestas og SAS.

Det er således en særdeles stærk profil, der nu skal tegne Terma, der er Danmarks største virksomhed inden for forsvarsindustrien. Virksomheden producerer teknologi til fly- og våbenindustrien, herunder dele til F-35 kampflyet, som Danmark har købt 27 af.

“Med Henriette ved roret får Terma en stærk leder, der er vant til at drive en global virksomhed. Derfor er hun også den rigtige til at stå i spidsen for den nye strategy, som Terma præsenterede i forbindelse med vores årsrapport, hvor planen er at fordoble vores omsætning over de næste tre år,” siger Carsten Dilling, der er formand for Terma´s bestyrelse.

"Terma er en vigtig virksomhed for Danmark, og derfor har vi været igennem en meget grundig proces med en række stærke kandidater for at finde den rette person til at føre Terma videre – og den person fandt vi i Henriette,” tilføjer formanden i pressemeddelelsen om udnævnelsen.

Ifølge den nye CEO har Terma et vigtigt ansvar, som hun ser frem til at stå i spidsen for.

“Som landets største virksomhed inden for forsvarsindustrien har Terma et betydeligt ansvar for at levere løsninger og skabe teknologi for Danmark og ikke mindst for vores internationale partnere. For at kunne klare den udfordring tager Terma ud på en transformativ vækstrejse. Det er jeg meget begejstret for at være en del af,” siger Henriette Thygesen.

-emte

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Svenskerne har fart på fregat-byggeri

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Vestas fyrer igen på Lindø

Annonce

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Svitzer bestiller fire nye fuldelektriske slæbebåde

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Svenskerne har fart på fregat-byggeri

02.10.2026Maritimedanmark.dk

Fayard skifter ud på topposten

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Politisk modstand vokser mod dansk byggeri af nye fregatter

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Square1 Nordic overtager DK-Sea Safety

25.09.2026Maritimedanmark.dk

Terma-radar skal beskytte græske fregatter mod droner

24.09.2026Maritimedanmark.dk

Stillstrom og Semco Maritime rykker videre med offshore-opladning

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Benzene Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about benzene and where you may be exposed to it, what might happen if you are exposed, and the precautions you can take to stay safe. This course follows OSHA's Benzene Standard (29 CFR 1910.1028).

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course