Karantænelov undtager maritim arbejdskraft

Den nye lov, der giver mulighed for at stille krav om test og isolation for personer, der rejser ind i Danmark, herunder danske statsborgere, indeholder væsentlige undtagelser, der gavner det maritime Danmark, mener Danske Maritime.

Arkivfoto..

Loven betyder, at de gældende anbefalinger om at lade sig teste og gå i isolation i 10 dage – med mulighed for at afkorte isolationen ved en negativ PCR-test foretaget tidligst på fjerdedagen efter indrejse – bliver til krav.

Loven indeholder imidlertid undtagelser, som er væsentlige for mange ansatte i danske maritime virksomheder.

Personer, der hyppigt krydser grænsen som nødvendigt led i varetagelsen af deres arbejde, er undtaget fra kravet.

Tilsvarende er også vandrende arbejdskraft omfattet af undtagelserne, idet udlændinge, der rejser ind for at arbejde, levere varer eller tjenesteydelser på tværs af grænsen, eller som har et andet anerkendelsesværdigt formål, heller ikke vil være omfattet af isolationskravet i de perioder, hvor de varetager disse opgaver.

De nye bestemmelser stiller betydelige krav til virksomhederne, men Jenny Braat, adm. direktør hos Danske Maritime, glæder sig over, at de nye karantænekrav tager hensyn til erhvervsrejsende:
 “Undtagelserne er helt afgørende for, at de maritime virksomheder kan fortsætte deres arbejde i og uden for Danmark. Danske Maritime har vedholdende understreget overfor Folketinget, at vores medlemmers arbejde – som del af eksportindustrien – naturligvis må anses for anerkendelsesværdigt.

Det har vi sammen med flere andre toneangivende organisationer kæmpet for i en længere periode, hvor vi har været i tæt dialog med Folketinget. Så jeg er utrolig glad for at se, at man fra politisk side har anerkendt det åbenlyse behov for, at rejsende erhvervsdrivende selvfølgelig skal kunne passe deres arbejde – hånd i hånd med, at vi passer på hinanden og nedbringer smitterisikoen”, siger Jenny Braat.

Kilde: Danske Maritime

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

31.03.2026Maritimedanmark.dk

ME Production øger fokus på forsvarsindustrien

27.03.2026Maritimedanmark.dk

Nye fag styrker maritime smede til skibsbygning

Annonce

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Piratmoderskib sat ud af spillet

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Kina og Pakistan bag nyt fredsforslag

23.03.2026Maritimedanmark.dk

APM Terminals investerer i Vietnam og udvider i Mexico

20.03.2026Maritimedanmark.dk

Hoyer VMS Group åbner nyt regionalt hovedkontor i Kina

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Planer om nyt skibsværft i Nuuk

18.03.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Ny regering skal fremme og ikke hæmme investeringer

12.03.2026Maritimedanmark.dk

VIKING øger omsætning og indtjening i mere afdæmpet marked

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Nyt pres for at fjerne visse tyrkiske værfter fra EU’s ophugningsliste

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course