Fyn kan få 4.000 nye offshore-jobs

På Fyn har man hidtil været kendt for at være gode til at reparere og bygge skibe. Nu vil øen vise, at dens maritime industri også kan løse offshore -opgaver. Lykkes det, vil der nemlig være op mod 4.000 arbejdspladser at hente i de kommende år.

Lindø Industripark. Arkivbillede..

”Der er kæmpe perspektiver i offshore. Analyser siger, at vi fra nu og indtil 2020, kan forvente 24.000 nye jobs i Danmark alene inden for offshore -industrien. Det er rigtig mange”, siger Mads Wojtynka fra Udvikling Fyn.

Esbjerg har hidtil været offshore - by nummer ét i Danmark. Men det skal der laves lidt om på i fremtiden, mener Mads Wojtynka, der er projektleder på Fyns Maritime Klynge, som blandt andet Udvikling Fyn står bag.

”Esbjerg løber nok med de 8.000 af jobbene, men hvis vi skal være beskedne, tror jeg godt, at vi her på Fyn kan lægge billet ind på 4.000 af dem. Det kræver, at vi får vist branchen, at vi også kan byde ind på offshore-opgaver her på Fyn, og det kræver samarbejde, blandt andet i klyngen”, siger Mads Wojtynka.

Klyngen har som ét af sine mål, at få den fynske maritime industri til at arbejde sammen om at udvikle, fremme og markedsføre den viden og de kompetencer inden for offshore, der findes på Fyn, så øen kan få del i de 24.000 jobs, man forventer branchen vil skabe i de nærmeste år.

Mads Wojtynka bakkes op af Lindø Industriparks direktør, Carsten Aa, der peger på, at Fyn har to specielt gode kort på hånden, når det gælder om at tiltrække offshore -opgaver.

”Vi har nogle maritime kompetencer på Fyn, som gør, at det ligger lige for at gå ind og byde på offshore -opgaver. Hvis du kan levere til skibsfarten, så kan du også levere til offshore. Det giver jo næsten sig selv”, siger Carsten Aa.

Han påpeger dog, lige som Mads Wojtynka, at det er samarbejdet mellem de fynske virksomheder, der skal sikre, at Fyn får sin part af de mange forventede nye job inden for offshore, som man burde komme i kraft i de faglige kompetencer og fysiske faciliteter, der er til rådighed.

”Det er ved, at gå sammen og lave fælles løsninger, altså en og en lagt sammen ikke giver to, men tre eller endda fem, der giver fremskridt. Det er det, vi skal udvikle meget bedre her på Fyn. Det er også det, de er rigtig gode til i Esbjerg”, siger Carsten Aa.

”Vi har noget herude, som ikke findes noget andet sted i hele Nordeuropa. Du kan ikke finde noget, der kan måle sig med den portalkran og den dok, vi har herude. Ikke i den kaliber og den stand, siger LindøIndutriparks direktør, Carsten Aa, der mener, at man skal dumme sig alvorligt, hvis ikke man får del i de fremtidige opgaver og dermed flere arbejdspladser.

Kilde: fyens.dk

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

05.05.2026Maritimedanmark.dk

Aalborg Portland får milliardstøtte til CO2-fangst

04.05.2026Maritimedanmark.dk

Ukraine intensiverer angreb på russisk olieeksport og tankskibe

Annonce

05.05.2026Maritimedanmark.dk

Virusudbrud på krydstogtskib: Passagerer isoleret og tre døde

05.05.2026Maritimedanmark.dk

DFDS ud med lille plus i 1. kvartal

24.04.2026Maritimedanmark.dk

Dansk software skabte fælles overblik under international undervandsøvelse

21.04.2026Maritimedanmark.dk

Powercon solgt til Maersk-ejet selskab

20.04.2026Maritimedanmark.dk

Green Instruments øger indtjening markant i 2025

10.04.2026Maritimedanmark.dk

Assens Skibsværft solgt til investeringsselskab

09.04.2026Maritimedanmark.dk

Nordjysk gearproducent går efter de kommende arktiske patruljeskibe

08.04.2026Maritimedanmark.dk

Hoyer VMS Group sætter rekord efter fusion

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Crisis management and human behaviour - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of the Passenger Safety, Cargo Safety and Hull Integrity section of this course is to provide the mandatory level of knowledge required for all Masters, Chief Engineer Officers, Chief Mates, Second Engineer Officers and persons assigned immediate responsibility for embarking and disembarking passengers, for loading, discharging, or securing cargo, or for closing hull openings on board RO-RO passenger ships.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
ATEX Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Formålet med dette kursus er at introducere dig til ATEX- direktiverne og give dig den nødvendige information til at opfylde minimumkravene til sikkerhed på arbejdspladser, der opererer i og bruger udstyr i eksplosive atmosfærer.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course