Danske Maritime glæder sig over Arktis-aftale

Udsigten til bygning af tre nye skibe til afløsning for de udtjente skibe af Thetis-klassen hilses velkommen af Danske Maritime, der er brancheorganisation for skibsdesignere, værfter, udstyrsproducenter og serviceleverandører.

Jenny Braat er adm. direktør i Danske Maritime. Foto: Danske Maritime

”I den danske maritime industri er vi utrolig glade for at se den første brede delaftale om Arktis og Nordatlanten – og dermed også Søværnet – falde på plads,” siger Danske Maritimes adm. direktør, Jenny Braat.

Aftalen betyder, at der skal bygges tre nye skibe til afløsning for de udtjente inspektionsskibe af Thetis-klassen.

Ifølge aftaleteksten skal de nye arktiske skibe “designes til at kunne sejle i is og skal bl.a. kunne medbringe kapaciteter som f.eks. droner og helikoptere”. De skal også designes, så de løbende kan tilpasses i forhold til udviklingeni Arktis og Nordatlanten med ny teknologi, kapaciteter m.v, hedder det i aftalen.

Og det er ifølge Jenny Braat afgørende for Danske Maritime, at man politisk vil satse på tre nye arktiske skibe, “som bliver af en helt anden kaliber end de nuværende flådefartøjer i området.”

“Antallet er afgørende for Søværnets kapacitet i Arktis og rigsfællesskabets sikkerhed og forsyningssikkerhed, men samtidig spiller det en stor rolle for den danske maritime industri, der skal levere skibene, og som skal kunne planlægge den relevante skibsbygningskapacitet,” siger Jenny Braat.

Aftalepartierne er også enige om, at der skal laves en flådeplan i marts 2025, som udarbejdes på baggrund af blandt andet anbefalingerne fra det maritime partnerskab og Forsvarskommandoen.

“Så dette er et første vigtigt og yderst positivt skridt imod, at vi får opgraderet det danske søværn. Som industri vil vi se frem til at udvikle og bygge disse skibe, så Forsvaret udstyres med dansk kvalitet, når den er bedst,” siger Jenny Braat.

-emte

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Politisk modstand vokser mod dansk byggeri af nye fregatter

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

Annonce

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

24.09.2026Maritimedanmark.dk

Stillstrom og Semco Maritime rykker videre med offshore-opladning

23.09.2026Maritimedanmark.dk

Rekordstor ordrebog varsler kapacitetskamp

22.09.2026Maritimedanmark.dk

Det Blå Danmark vil hente flere EU-milliarder hjem

21.09.2026Maritimedanmark.dk

MSC i forhandlinger om køb af Meyer Werft

10.09.2026Maritimedanmark.dk

25 omkommet i brand på fragtskib i kinesisk værft

09.09.2026Maritimedanmark.dk

Ny dry port på vej på Vestfyn

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course