7,5 mio. euro til maritime karrieremuligheder
Det er en central udfordring for skibsfarten at tiltrække kvalificerede søfolk til de maritime erhverv. Derfor glæder Rederiforeningen sig over Europa-Kommissionens seneste tiltag, der afsætter midler til at styrke de europæiske maritime karrieremuligheder.
”Det er meget positivt med dette initiativ fra EU-Kommissionen. Danmarks Rederiforening har gennem flere år investeret i kampagner for at tiltrække unge til den maritime klynge. Det er vores håb, at lignende kampagner vil blive lanceret på europæisk plan. Det er bestemt noget, vi vil arbejde for inden for rammerne af den europæiske sociale dialog”, siger Simon C. Bergulf , leder af Rederiforeningens sekretariat i Bruxelles.
Kommissionen meddelte i sidste uge, at der er blevet øremærket 7,5 millioner euro under Den Europæiske Hav- og Fiskerifond til blandt andet at styrke karrieremulighederne til søs.
Formålet med tiltaget er blandt andet at udfylde eksisterende ”uddannelseshuller” ved at støtte aktiviteter, der vil øge beskæftigelsen i den maritime sektor. I meddelelsen fra Kommissionen fremgår det, at manglen på kvalificerede søfarende blandt andet påvirkes af, at søfart i nogle lande ikke betragtes som værende et attraktivt karrierevalg. Netop pointen om, at det kan være vanskeligt at tiltrække unge danske søfolk, er noget Danmarks Rederiforening tidligere har oplevet.
”Med Det Blå Danmarks Worldcareers.dk kampagne har vi fået værdifuld erfaring i at tiltrække unge til de maritime uddannelser. Det kan vi se resultaterne af i dag, hvor der er et udbredt kendskab blandt de unge om de mange interessante karrieremuligheder til søs. Der er et konstant behov for at holde vores kampagne up to date, så vi fortsat kan tiltrække de klogeste hoveder til de blå erhverv”, siger Simon C. Bergulf.
Kilde: Danmarks Rederiforening
