Vestas og Siemens får ny konkurrent

Mitsubishi har alvor meldt sig ind i kampen om udviklingen af den næste generation af havvindmøller. Industrigiganten Mitsubishi Heavy Industries arbejder på at lancere en gearløs havmølle på syv megawatt i 2015. Selskabet har natten til torsdag startet driftsmæssige tests af møllen i Yokohama.

”Der sigtes mod en masseproduceret, kommerciel model for markedslancering i 2015”, fortæller Mitsubishi.

Meddelelsen fra Mitsubishi Heavy Industries kom natten til torsdag dansk tid i forbindelse med, at selskabet begyndte på tests af den gearløse havvindmølle på Yokohama Dockyard & Machinery Works.

Testene er led i et projekt, som det japanske selskab startede op i september sidste år med henblik på at udvikle et gearløst system specifikt for havvindmøller efter købet af Artemis Intelligent Power i 2010. Artemis arbejder med hydrauliske systemer.

Mitsubishi vil ifølge meddelelsen forcere udviklingen af vindmøllesystemet med installation af en testmølle i britiske Hunterston i løbet af 2013. Selskabet har dog tidligere har meddelt, at selskabet ventede at opføre en prototype i Storbritannien i løbet af 2013.

Ifølge Bloomberg News har Masahide Umaya fra Mitsubishi Heavy Industries torsdag i øvrigt udtalt, at det japanske selskab sigter mod en global markedsandel for havvindmøller på mindst 10 procent i 2017.

Vestas er blandt de nærmeste konkurrenter med udviklingen af en offshoremølle på 8 MW. Vestas forventer fortsat, at den første V164-8,0 MW prototype af møllener installeret i Østerild i 2014.

Siemens, der også er en af verdens to største på havmøllemarkedet, har allerede en gearløs 6 MW - testmølle, der er i produktion opstillet i Østerild.

Sideløbende med lanceringen af den nye offshoremølle er der dog stadig forhandlinger i gang mellem Mitsibishi og Vestas om et eventuelt samarbejde på området for havvindmøller.

Kilde: business.dk

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler i gang med ny stor havvindopgave i Skotland

27.10.2026Maritimedanmark.dk

TotalEnergies afslutter forundersøgelser ved Dagny og Inez

Annonce

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Go Nordic Cruiseline henter to nye direktører

03.11.2026Maritimedanmark.dk

To ø-kommuner scorer halvdelen af regeringens færgepulje

22.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler og Vattenfall går sammen om havvindservice

21.09.2026Maritimedanmark.dk

Vestas har nu opsat 200 af sine største havvindmøller

14.09.2026Maritimedanmark.dk

Femern-fartøj klar til første specialelement

11.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler opjusterer efter milliardopkøb

07.09.2026Maritimedanmark.dk

Green Power Denmark advarer mod hul i dansk havvindudbygning

01.09.2026Maritimedanmark.dk

Verdens næststørste kranskib under Storebæltsbroen

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course