Ørsted overskud på 16 millioner kroner

På trods af en gigantisk virksomhed med en omsætning på mange milliarder kroner og tusindvis af ansatte, lykkedes det kun Ørsted at opnå et nettoresultat på 16 millioner kroner i 2024. Årsagen er milliardstore nedskrivninger efter fejlslagne projekter.

Foto: Ørsted

"2024 blev et udfordrende år for industrien og for Ørsted. Vi har oplevet modvind og har derfor taget de skridt, der var nødvendige, herunder at tilpasse vores forretningsplan med et deraf følgende reduceret investeringsprogram, for at styrke kapitalstrukturen og værdiskabelsen”, siger 
Rasmus Errboe, koncernchef og administrerende direktør i Ørsted.

"Jeg vil gerne udtrykke min store taknemmelighed over for vores dygtige kolleger, der i et år med usikkerhed og nedskæringer endnu engang har vist deres utrættelige engagement”, siger Rasmus Errboe.

”Jeg ser fortsat optimistisk på fremtiden for industrien for vedvarende energi, og jeg er overbevist om, at Ørsted vil fortsætte med at være en vigtig bidragsyder i forhold til at sætte skub i udbygningen af vedvarende energi i de kommende år”.

Nettooverskuddet på 16 millioner kroner er dog markant bedre end resultatet for 2024, der endte med et underskud på 20,2 milliarder kroner.

Årets 4. kvartal endte med et underskud på 6 milliarder kroner, efter nedskrivninger på 12 milliarder kroner, mod et underskud på 284 millioner kroner i samme kvartal sidste år.

Driftsresultatet (EBITDA) i 4. kvartal udviste et overskud på 8,4 milliarder kroner mod et underskud på 686 millioner i 4. kvartal 2023.

"Vi er tilfredse med de driftsmæssige og finansielle resultater, hvor vi sluttede året på linje med vores opdaterede forventninger. Derudover er det lykkedes os at genforhandle og afslutte kontrakter relateret til nedlukningen af Ocean Wind med et positivt udfald, hvilket har resulteret i en nettotilbageførsel af annulleringsomkostninger på 7,3 mia. kr", siger Rasmus Errboe.

"Vores partnerskabs- og frasalgsprogram er på rette spor, og vi har igangsat og gennemført flere frasalg i løbet af året. Det samlede provenu fra transaktionerne udgør 22 mia. kr. af målet på 70-80 mia. kr. frem til udgangen af 2026”.

For 2025 forventer Ørsted et driftsresultat (EBITDA) eksklusive nye partnerskabsaftaler og annulleringsomkostninger at udgøre 25-28 milliarder kroner, og bruttoinvesteringerne forventes at udgøre 50-54 milliarder kroner.

-mauh
 

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

23.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler flytter moderselskabet til Storbritannien

22.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler og Vattenfall går sammen om havvindservice

Annonce

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

11.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler opjusterer efter milliardopkøb

07.09.2026Maritimedanmark.dk

Green Power Denmark advarer mod hul i dansk havvindudbygning

01.09.2026Maritimedanmark.dk

Verdens næststørste kranskib under Storebæltsbroen

25.08.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler mere end fordobler omsætning og driftsresultat

22.08.2026Maritimedanmark.dk

Ørsted udvikler nyt projekt i Taiwan

21.08.2026Maritimedanmark.dk

TotalEnergies politianmeldt for oliespild i Nordsøen

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course