NK overtager Færgens lønhåndtering

NK Løn og Regnskab A/S har, efter indgåelsen af firmaets 5-årig outsourcingaftale med Scandlines, fået endnu en rederiaftale. Der er tale om rederiet Færgen, som har fem færgeruter i Danmark. NK overtager tre lønmedarbejdere fra Færgens kontor i Rønne.

”Selvfølgelig skulle vi lige overveje om det kan fungere med et ”fjernkontor” i Rønne – men omvendt så har vi brug for flere hænder og ikke mindst kompetencer indenfor færgelønninger og it-systemet Lessor Navision, - så det ville være dumt ikke at overtage de tre dygtige og erfarne medarbejdere. Samtidig kan det jo så være andre bornholmske virksomheder får øjnene op for os”, siger Henrik Kryger, direktør, NK Løn og Regnskab A/S.

Med øgede vækstrater har NK Løn og Regnskab A/S i forbindelse med aftalen om at håndtere lønninger for 550 ansatte i Færgen fra 1. januar, ansat de tre lønmedarbejdere fra Færgen, som derved fastholder deres job og bolig i Rønne.

Ruten til og fra Bornholm overtages af Molslinjen A/S den 1. september 2018. Det medfører, at Færgen rykker deres hovedkontor fra Rønne til Svendborg på Fyn, hvor man selvfølgelig ikke forventer, at alle medarbejdere ønsker at flytte med til.

”Når vi nu mister Bornholmerfærgen, har det været en rigtig god løsning for både de implicerede medarbejdere, der kan fastholde job og bolig på Bornholm, men også for os i Færgen. Vi sikrer en stabil lønudbetaling i den mellemliggende periode indtil Molslinjen A/S tager over den 1. september. Så vi er rigtig glade for den aftale vi har indgået med NK Løn og Regnskab A/S”, siger HR-chef Ole John Andersen fra Færgen.

Kilde: NK Løn og Regnskab A/S

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

01.06.2026Maritimedanmark.dk

Ny CEO for Wrist Ship Supply

22.05.2026SIRIUS advokater I/S

Sponseret

Kære Bestyrelse – Kender I jeres digitale værdikæde?

Annonce

02.06.2026Maritimedanmark.dk

Kalundborg tættere på målet om Sjællands største containerhavn

01.06.2026Maritimedanmark.dk

Porsche ikke årsag til Felicity Ace brand

30.04.2026Maritimedanmark.dk

Monjasa går tilbage på top- og bundlinje

18.03.2026Maritimedanmark.dk

Redningsdroner testet i Grønland

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Energiagentur opfordrer til historisk stor frigivelse af oliereserver

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Cosco Shipping stopper operationer i havn ved Panamakanalen

10.03.2026Maritimedanmark.dk

USTC-topchef indtræder i Dansk Erhvervs bestyrelse

24.02.2026Maritimedanmark.dk

MARTEC moderniserer campus på Kragholmen

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Hand Safety (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide an awareness of how, and why, a wide variety of hand related injuries can occur in the workplace. You will also learn how to treat specific injuries, along with practical advice on how to prevent them from occurring in the first place by following OSHA guidelines.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Introduction to First Aid (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Førstehjælp The aim of this course is to provide the delegate with an awareness of key first aid basics. You will learn about the associated legislation, human anatomy, how to manage a first aid incident and lifesaving using primary and secondary survey methods.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Safety and Hygiene Commission (NOM-019-STPS-2011) (Adaptive) - (afholdes løbende)

Upon completion of the course the delegate will be able to: Summarize the formation of the Joint Safety and Hygiene Commission (CMSH), describe the roles and responsibilities of each member of the CMSH, explain the recommendations to improve the CMSH's operations.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Personal Safety and Social Responsibility (PSSR) - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide the required level of knowledge to meet the standards of competence for seafarers Personal Safety and Social Responsibilities (PSSR) as mandated by Table A-VI/1-4 in the STCW Code.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course