Maersk Drilling tjente 1,4 milliarder

Maersk Drilling kom ud af de første ni måneder med et overskud på 1,4 milliarder kroner mod et overskud på 1,37 milliarder kroner i samme periode i 2011. Omsætningen steg fra 7,3 milliarder kroner i perioden i 2011 til nu 8,1 milliarder kroner.

Maersk Drilling forventer et resultat for 2012 der er lavere end i 2011, hvor det lå på 2,8 milliarder kroner, primært på grund af forsinket opstart på nye kontrakter.

Maersk Drilling leverede i årets tre første kvartaler et overskud på 1,4 milliarder kroner. Omfattende vedligeholdelse og opgradering af to rigge blev delvist opvejet af tilbageførsel af nedskriv¬ninger på 174millioner kroner.

Maersk Drillings resultat for tredje kvartal blev negativt påvirket af forsinket opstart som følge af vedligeholdel¬sesophold for to enheder på værft.

Maersk Drilling ejer 12 jack-up rigge, fire semi-submersible rigge og ti borepramme. Maersk Drilling har et nybygnings-program på syv rigge, bestående af tre ultra harsh jack-up rigge, til levering i 2014-2015 og fire ultra dybvands boreskibe, der leveres i 2013 og 2014.

Der er allerede indgået kontrakter om fire af enhederne, der giver en kontraktbeholdning på i alt 14 rig-år med en forventet omsætning på ca. 12,7 milliarder kroner.

Maersk Drilling har option på en nybygning af en ultra harsh jack-up rig og to ultra dybvands boreskibe.

Maersk Drilling har en kontraktdækning på 100 procent for resten af 2012, 97 procent for 2013 og 64 procent for 2014. Dette giver en høj grad af indtjeningsgennemsigtighed og en lavere eksponering over for markedsudsving.

Ved afslutningen af tredje kvartal 2012 udgjorde Maersk Drillings samlede omsætning på kontraktbeholdningen 33,6 milliarder kroner.

Maersk Drillings operationelle oppetid var i gennemsnit 94 procent i tredje kvartal. For de flydende rigge var den operationelle oppetid i gennemsnit 88 procent, og den operationelle oppetid for jack-up rigge var i gennemsnit 97procent. Den operationelle oppetid var negativt påvirket af startproblemer for en semi-submersible rig i juli 2012.

Kilde: A.P. Møller-Mærsk

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

29.05.2026Furuno Danmark A/S

Sponseret

Støjreducerende teknologi mindsker skaden på havmiljøet.

28.05.2026Maritimedanmark.dk

Tyra feltet sætter produktionsrekord

Annonce

01.06.2026Maritimedanmark.dk

Ny CEO for Wrist Ship Supply

01.06.2026Maritimedanmark.dk

Ellens værftsophold trækker yderligere ud

18.05.2026Maritimedanmark.dk

Kabelarbejde i Øresund giver øget aktivitet til søs

08.05.2026Maritimedanmark.dk

Første tunnelelement på plads i Femern Bælt-projektet

07.05.2026Maritimedanmark.dk

Fordoblet dansk gasproduktion sender 2 mia. kr. i statskassen

05.05.2026Maritimedanmark.dk

Første tunnelelement på vej ned i Femern Bælt

30.04.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime bryder vækstkurve

28.04.2026Maritimedanmark.dk

Ziton indgår ny treårig rammeaftale med RWE

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Hand Safety (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide an awareness of how, and why, a wide variety of hand related injuries can occur in the workplace. You will also learn how to treat specific injuries, along with practical advice on how to prevent them from occurring in the first place by following OSHA guidelines.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

Marstal Navigationsskole
Kursus
Kundeservice

Kursus om konflikthåndtering, chikane og venlig adfærd for færgebesætninger i danske færger. Kurset er lavet i et samarbejde mellem Færgesekretariatet og Marstal Navigationsskole.

Dato

02.06.2026

Tid

09:00

Sted

Marstal Navigationsskole, Ellenet 10, 5960 Marstal

RelyOn
Kursus
Crisis management and human behaviour - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of the Passenger Safety, Cargo Safety and Hull Integrity section of this course is to provide the mandatory level of knowledge required for all Masters, Chief Engineer Officers, Chief Mates, Second Engineer Officers and persons assigned immediate responsibility for embarking and disembarking passengers, for loading, discharging, or securing cargo, or for closing hull openings on board RO-RO passenger ships.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Social Responsibility Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with an awareness of safe work practice responsibilities and the importance of positive attitude, good communication and respect. The course will also provide information on how to identify different types of harassment and discrimination and practical steps for responding, how to explain hazard communication and the risks associated with substance abuse and how to identify examples of good sanitary practice.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course