Lave oliepriser dyrt for Semco Maritime

Semco Maritimes omsætning faldt marginalt til 2.269 millioner kroner i 2014 fra 2.298 millioner kroner i 2013. Efter et travlt første halvår medførte de faldende oliepriser en væsentlig reduktion i aktivitetsniveauet i andet halvår, og denne udvikling havde en negativ effekt på omsætningen.

”2014 var et udfordrende år for Semco Maritime og olie- og gas som sådan. Vores resultater var ikke tilfredsstillende, og derfor har vi truffet de nødvendige beslutninger og justeret virksomheden til et lavere aktivitetsniveau. Vi ønsker fortsat at være kundernes klare førstevalg i vores branche, og i disse udfordrende tider for sektoren, er vi fokuseret på at styrke konkurrenceevnen og udnytte potentielle attraktive opkøbsmuligheder”, siger administrerende direktør Steen Brødbæk.

Den lavere omsætning samt afskrivninger på store projektkontrakter resulterede i at indtjeningen (EBITDA) før restruktureringsomkostninger blev på minus tre millioner kroner i 2014 mod et overskud på 84 millioner året før.Efter restruktureringsomkostninger faldt EBITDA til minus 28 millioner kroner.

Som konsekvens af den utilfredsstillende udvikling, har Semco Maritime justeret virksomheden i løbet af året. Omkostninger ved afskedigelse af medarbejdere ved omstruktureringen kostede blandt andet 28 millioner kroner.

I 2014 købte Semco Maritime det norsk-baserede brand- og sikkerhedselskab Inmaco med aktiviteter i Nordeuropa, Australien og Korea. Inmaco er blevet integreret i Products & Technology divisionen, og købet har styrket Semco Maritimes eksisterende kompetencer og produktudbud indenfor brandslukning.

På trods af de vanskelige markedsforhold og udfordringer i den globale olie- og gassektor, forventer Semco Maritime at bogføre en positiv indtjening i 2015 som følge af de gennemførte omkostningstilpasninger.

Kilde: Semco Maritime

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Ørsted øger indtjeningen markant – men får underskud

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler i gang med ny stor havvindopgave i Skotland

Annonce

05.11.2026Maritimedanmark.dk

DFDS henter ny chef fra APM Terminals

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Analytikere venter ny opjustering fra Maersk

23.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler flytter moderselskabet til Storbritannien

22.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler og Vattenfall går sammen om havvindservice

21.09.2026Maritimedanmark.dk

Vestas har nu opsat 200 af sine største havvindmøller

14.09.2026Maritimedanmark.dk

Femern-fartøj klar til første specialelement

11.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler opjusterer efter milliardopkøb

07.09.2026Maritimedanmark.dk

Green Power Denmark advarer mod hul i dansk havvindudbygning

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course