Fremgang hos Maersk Drilling

Maersk Drilling havde i årets første kvartal en omsætning på 630 millioner dollar mod 477 millioner dollar i første kvartal 2014. Fremgangen slog også igennem på bundlinjen, hvor overskuddet efter skat beløb sig til 168 millioner dollar mod 116 millioner dollar i første kvartal 2014.

Resultatet var positivt påvirket af vækst i flåden, men negativt påvirket af, at to borerigge var uden kontrakt. Udnyttelsesgraden for flåden i første kvartal var 88 procent ligesom i samme periode sidste år. Til den negative side talte som sagt, at de to rigge var ledige, men til gengæld var der ingen værftsophold eller opgraderingsprojekter, og der var en høj driftsmæssig performance i flåden.

For resten af året er 86 procent dækket af kontrakter, mens det foreløbig er 61 procent for 2016 og 32 procent i 2017.

Driftsomkostningerne blev reduceret, hvilket ikke mindst skyldes, at man i tredje kvartal sidste år skilte sig af med Venezuela-forretningen. Til gengæld var der højere omkostninger i forbindelse med nybygninger, der begyndte i drift sidste år. Maersk Drilling har igangsat et program, der skal reducere omkostningerne og øge effektiviteten. Dette program har ført til en besparelse på fem procent i driftsomkostningerne i første kvartal på årsbasis.

Cash flow fra driftsaktiviteterne udgjorde 280 millioner dollar i kvartalet mod 79 millioner dollar i første kvartal sidste år. Fremgangen skyldes, at fem rigge yderligere er i drift og, at der i perioden ikke har været nogle værftsophold.

Maersk Drilling har i kvartalet taget levering af en jack-up rig, beregnet til hårde vejforhold, samt et boreskib beregnet til dybt vand. Begge er startet direkte på lange kontrakter. Maersk Drilling har endnu en jack-up rig under bygning, som bliver leveret i 2016. Den vil også gå direkte i gang på en langsigtet fast kontrakt.

Kilde: A.P. Møller-Mærsk

ME PRODUCTION A/S

Sponseret

Danskproduceret med et ekstra gear

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

20.11.2025Maritimedanmark.dk

Energistyrelsen åbner udbud på tre nye havvindmølleparker

14.11.2025Iron Pump A/S

Sponseret

The delivery of critical cooling water pumps to Karpowership marks a major milestone for IRON Pump in Turkey

11.11.2025Maritimedanmark.dk

Alle møllefundamenter i Thor er installeret

10.11.2025Maritimedanmark.dk

Cadeler indgår nye milliardkontrakter

27.10.2025Maritimedanmark.dk

Kina satser hårdt på vindenergi

16.10.2025Maritimedanmark.dk

Partier kræver handling i forhold til stillestående havvindmøller

07.10.2025Maritimedanmark.dk

Tyra II fejret ved officiel indvielse

26.09.2025Maritimedanmark.dk

Nu er alle monopæle på Thor installeret

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.12.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
ATEX Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Formålet med dette kursus er at introducere dig til ATEX- direktiverne og give dig den nødvendige information til at opfylde minimumkravene til sikkerhed på arbejdspladser, der opererer i og bruger udstyr i eksplosive atmosfærer.

Dato

01.12.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working At Height (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course aims to equip you with essential knowledge and practices for safe working at height, including risk awareness, equipment use, safety controls, and hazard prevention.

Dato

01.12.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.12.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2025

Sted

Digital course