Fanø vil genåbne havn i Sønderho

En grundig miljøredegørelse skal bane vejen for, at Fanøs igen kan åbne den naturligt skabte havn ved Sønderho for mindre skibe. Redegørelsen er i dag sendt til Kystdirektoratet. . Det kræver dog en oprensning af sejlrenden, der i tidens løb er sandet til og det skal gøres miljømæssigt forsvarligt.

Frodumsbillede af sejlløbet ved Sønderho Havn.

Allerede i 2005 havde havnens støtteforening fået gravetilladelse til havnen, men da var der ikke penge til projektet. Siden 2008 er der så blevet brugt 650.000 kroner på forundersøgelser, der skulle redegøre for, hvordan natur- og dyrelivet vil blive påvirket af en genåbning af havnen.

I dag har Fanø Kommune sendt en miljørapport til Kystdirektoratet, hvor det konkluderes, at projektet ikke vil have negative virkninger. Det er nu op til Kystdirektoratet at godkende projektet.

En godkendelse tager typisk 3 til 4 måneder. Når/hvis projektet godkendes, skal Sønderho Havn Støtteforening ud at finde 4,5 millioner kroner til oprensning af sejlrenden og selve havnen. Fanø Kommune har på nuværende tidspunkt ikke afsat penge til projektet. Oprensningen vil tidligst kunne starte i efteråret 2015.

Forundersøgelserne har kostet 650.000 kroner og er, ganske usædvanligt for den slags undersøgelser, blevet støttet af en række fonde, offentlige instanser og virksomheder. Det drejer sig om: A.P. Møller Fonden, Fanø Sparekasse, Fanø Kommune og Sønderho Havn Støtteforening.

Sønderho havde engang en rigtig havn med store sejlskibe og skibsværfter. Det stoppede dog, da man begyndte på at inddæmme Vadehavet. Det var dog muligt h elt op i 1930’erne

at sejle til Sønderho med mindre skibe og omkring 1960 kunne mindre

både søge ly i sejlrenden.

I dag er der ikke så meget vand tilbage.

Nye initiativtagere er nu i gang med at genskabe den oprindelige natur havn. Man begyndte for nogle år siden at grave sejlrenden ud. Men mangel på penge satte arbejdet i stå. Det lykkedes i 2011 initiativtagerne at få genrejst det gamle sømærke og vartegn "Kåveren".

Kilde: TV2/Syd

Maritimedanmark.dk

53,8 mio iskolde lager-m3 understøtter globale fødevarekæder

Relateret indhold

18.03.2025Maritimedanmark.dk

Midlertidigt militært område i Esbjerg

17.03.2025Maritimedanmark.dk

Kina gentager kritik af havnesalg i Panama

11.03.2025Maritimedanmark.dk

Skagen Havn investerer 75 mio. kr. i landstrøm

08.03.2025Maritimedanmark.dk

Aabenraa Havn ansætter ny økonomichef

06.03.2025Maritimedanmark.dk

Stena var i spil som medejer af Frederikshavn havn

05.03.2025Maritimedanmark.dk

Markant vækst i indtjeningen trods faldende godsmængde

04.03.2025Maritimedanmark.dk

Blue Water med i stort CO2-projekt

28.02.2025Maritimedanmark.dk

“Mangelfuld og utydelig” ledelse i sag om havneudvidelse

Jobmarked

Se alle

Skoleskibet Danmark

Teknisk Inspektør til Skoleskibet DANMARK

MARTEC søger teknisk inspektør til rederiet for Skoleskibet DANMARK MARTEC er i rivende udvikling og det Blå Danmark efterspørger endnu flere dygtige unge med en maritim uddannelse. Skoleskibet DANMARK sejler tre togter om året. Dertil kommer planlagte årlige vedligeholdelsesprojekter.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

07.04.2025

ROYAL ARCTIC LINE

Royal Arctic Line søger netop nu kandidater til enkelte ledige stillinger som navigatører.

Den samlet flåde består af 10 containerskibe samt ét passagerskib, der alle opererer i Arktiske farvande.

Område

Grønland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

ROYAL ARCTIC LINE

Royal Arctic Line søger netop nu kandidater til enkelte ledige stillinger som 1. maskinmestre.

Den samlet flåde består af 10 containerskibe samt ét passagerskib, der alle opererer i Arktiske farvande.

Område

Grønland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Samsø Rederi

Samsø Rederi søger skibsassistenter

Vi søger 1 befaren skibsassistent med C-E kørekort, til at sejle Prinsesse Isabella i Samsø Rederi, fast på fuldtid, med tiltrædelse hurtigst muligt. Herudover søger vi 2 ubefarne skibsassistenter til at dække sommerperioden, med tiltrædelse i løbet af foråret. Skriv hvilken stilling du søger.

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

21.03.2025

RelyOn

Timeansatte instruktører

Har du en uddannelse inden for det maritime, offshore eller brand & redning? Er du en udadvendt profil med flair for at formidle din viden, og vil du være en del af en organisation, hvor alle tager ansvar for at give vore kursister den bedst mulige læring og oplevelse?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR) (E-learning course)

Identify the types of waste generated from industrial and production processes. Identify the purpose of waste management plans. Recognize what constitutes the hierarchical regulatory framework for managing hazardous materials and waste. List the main objectives of the General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR). Recognize the primary purpose of the International Convention for the Prevention of Pollution from Ships (MARPOL).

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maintenance, Care and Storage of Work Tools and Equipment (Adaptive) (E-learning course)

Understand the regulatory framework for the maintenance, care, and storage of work tools and equipment, understand the basic classification of work tools and equipment, classify work tools and equipment according to the type of energy they use, identify hazards and risks associated with different types of work tools and equipment, list some general preventive measures for working with tools.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Line Leadership and Management (E-learning course)

The aim of this course is to provide you with an insight into the different styles of leadership and management. You will gain an understanding of some of the core elements of first line management, which can enable you to lead and manage a team effectively.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course