Færgesekretariatet har lagt fra land

Ø-færgernes nye fælles sekretariat, der med base i Ærøskøbing skal indhøste stordriftsfordele i den kommunale færgefart, trak onsdag i arbejdstøjet. Det skete i forbindels med det første årsmøde på Stella Maris i Svendborg.

”Vi har fået samlet et rigtig stærkt team af kommunale administratorer og overfartschefer og nu går vi i gang med en lang effektiviseringsliste lige fra fælles indkøb, ordninger for lånefærger ved driftsuheld eller reparation til fælles rekruttering og efteruddannelse. Med vore forenede kræfter er jeg sikker på, at vi løbet at kort tid kan sikre en om muligt endnu bedre færgefart end i dag”, siger den ny udpegede sekretariatsleder Jan Fritz Hansen.

Hver femte af landets kommuner har ø-færger, som betjener de mere end 5000 fastboende på småøerne samt tusindvis af årlige besøgende og turister. Til stadighed er der 25-30 ø-færger i drift i denne del af færgefarten.

For at sikre en effektiv, omkostningsbevist og driftssikker færgefart har 18 af landets kommuner etableret et fælles Færgesekretariat , der skal betjene ø-færgekommunerne rundt i landet. Der er to centrale opgaver: fremme af tiltag, der kan optimere og billiggøre selve driften af færgerne samt etablering af et godt netværk for samarbejde kommunerne imellem.

På årsmødet valgtes følgende styregruppe: Centerchef Kjeld Bussborg Johansen, Svendborg (formand), direktør Bjarne Hansen, Lolland, teknik-og udviklingsdirektør Michel van der Linden, Kalundborg, overfartsleder Søren Adsersen, Struer, havne-og overfartsleder Jens Kloster Hedegaard, Haderslev samt sekretariatschef Christina Lundbergh, Norddjurs. Til styregruppen er tilknyttet direktør Keld M. Møller, Ærøfærgerne, chefkonsulent Eske Groes KL samt Færgesekretariatets leder, Jan Fritz Hansen.

”Der er positiv politisk opmærksomhed for at sikre en konkurrencedygtig færgefart til øerne både for erhvervsliv og beboere. Vi skal supplere denne gode udvikling med en effektivisering og optimering i selve færgefarten. Jeg ser meget frem til, at vi kommer i gang med arbejdet”, siger Formanden for Færgesekretariatets styregruppe, Kjeld Bussborg Johansen.

De deltagende kommuner er: Kalundborg, Holbæk, Slagelse, Lolland, Assens, Faaborg-Midtfyn, Ærø, Langeland, Svendborg, Haderslev, Aabenraa, Horsens, Hedensted, Struer, Norddjurs, Odder, Skive og Aalborg.

Færgesekretariatet er i første omgang et fireårigt projekt baseret på Tilskudsordningen vedrørende kommuner med mindre øer, og Økonomiaftale 2014 mellem KL og Staten.

Kilde: Færgesekretariatet

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

11.05.2026Maritimedanmark.dk

Batteriudskiftning trækker ud - genindsættelsen af Ellen forsinkes

06.05.2026Maritimedanmark.dk

Den maritime rekrutteringsbranche er under forandring

Annonce

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran tager ejerskab over gennemsejling af Hormuz-strædet

18.05.2026Maritimedanmark.dk

APM Terminals sætter spørgsmålstegn ved lovligheden af havneudvidelse

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Energiagentur opfordrer til historisk stor frigivelse af oliereserver

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Cosco Shipping stopper operationer i havn ved Panamakanalen

10.03.2026Maritimedanmark.dk

USTC-topchef indtræder i Dansk Erhvervs bestyrelse

24.02.2026Maritimedanmark.dk

MARTEC moderniserer campus på Kragholmen

16.02.2026Maritimedanmark.dk

Søfartsstyrelsen på anklagebænken i Næstved

13.02.2026Maritimedanmark.dk

CK Hutchison advarer Maersk mod at tage over i Panama

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course