Dyr kampagne uden den store effekt

Danmarks Rederiforening og rederierne har over det seneste halvandet år skudt 24 millioner kroner i en kampagne, der skulle få flere unge ind på de maritime uddannelser. Men effekten er indtil videre begrænset.

Det siger formanden for rektorkollegiet på de maritime uddannelsesinstitutioner, Anders Handberg Sørensen, i følge flere netaviser fredag.

"Vi kan ikke vide, om der havde været andre tal på optagelserne, end hvis kampagnen ikke havde været der. Men ser man på sammenhængen mellem de penge, der har været brugt, og forskellen til forrige års optag på de maritime uddannelser, er det isoleret set begrænset, hvilken effekt det har haft," siger Anders Handberg Sørensen til Ritzau.

Pladserne på de maritime uddannelsesinstitutioner er fortsat ikke fyldt op efter årets sidste optag i august, og mest nedslående er det for skibsofficersuddannelsen på SIMAC i Svendborg, der endnu en gang kun har kunnet fylde halvdelen af pladserne op.

Rederiforeningens kampagne for flere unge til en karriere i Det Blå Danmark har fået offentligt milliontilskud fra Den Maritime Fond.

Rektorer og forstandere på de maritime uddannelsesinstitutioner har undrende set til, mens de mange millioner er skudt af. Forstander på Svendborg Søfartsskole Kurt Kølle siger, at man ikke blev taget med på råd.

"Vi har en række kompetencer og viden med rekruttering. Vi sidder jo med det til dagligt. Men vores synspunkter har slet ikke været inddraget. Kampagnen har ikke været optimal", siger Kurt Kølle med henvisning til, at det er den generelle opfattelse blandt rektorer og forstandere.

Det bekræfter formanden for rektorkollegiet Anders Handberg Sørensen:

"Vi er skeptiske over for kampagnens forløb. Dialogen fra kampagnen og til skolerne har desværre ikke været helt optimal. Det er generelt for alle de maritime uddannelsesinstitutioner", siger Anders Handberg Sørensen.

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

17.06.2026Maritimedanmark.dk

Bunker Holding overgik egne forventninger i udfordrende marked

17.06.2026Maritimedanmark.dk

Nina Østergaard ny bestyrelsesformand i Bunker Holding

Annonce

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Tyskland sender skibe mod Rødehavet

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Aftale underskrevet: Hormuz åbner i 60 dage uden gebyrer

11.05.2026Maritimedanmark.dk

Batteriudskiftning trækker ud - genindsættelsen af Ellen forsinkes

06.05.2026Maritimedanmark.dk

Den maritime rekrutteringsbranche er under forandring

30.04.2026Maritimedanmark.dk

Monjasa går tilbage på top- og bundlinje

18.03.2026Maritimedanmark.dk

Redningsdroner testet i Grønland

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Energiagentur opfordrer til historisk stor frigivelse af oliereserver

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Cosco Shipping stopper operationer i havn ved Panamakanalen

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course - afholdes løbende)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course