Dansk nytænkning i Arktis

Rambøl Olie og Gas afholdt for nyligt en konkurrence blandt medarbejderne i forsøget på at skabe nye tekniske løsninger til sikker udvikling af olie og gas i de arktiske områder. Områderne er relativt uudforskede, og der ligger i følge amerikanske geologer store reserver gemt.

I en tid hvor verdens reserver af olie og gas svinder, kan kapløbet om de uudnyttede reserver i de arktiske områder bliver et vigtigt og økonomisk indbringende kapløb. Eksperterne anslår, at 14 procent af verdens uudnyttede oliereserver og 25 procent af gasreserverne ligger gemt deroppe. Det kan få afgørende betydning for verdens konstante behov for energi.

Men de arktiske egne er et af verdens økologisk mest sårbare, og vejrforholdene er barske. Så kravene til teknologien for at udvinde olie og gas er store – for netop at undgå miljøkatastrofer.

Så Rambøl har været nytænkende - og sat en konkurrence i søen for at få medarbejderne til at tænke kreativt.

To ideer vandt konkurrencen, og Rambøll er nu i gang med at videreudvikle ideerne.

Førstepræmien gik til Christian Juel Adamsen, Carsten Stegelmann og Johannes Petersen. Deres idé omhandler en meget udførlig slags checkliste med fokus på sikkerhed, pålidelighed og risiko allerede i de tidlige faser af arktiske projekter.

Andenpræmien gik til Francesca Del Din og Farzin Hafezparast, som har udviklet en ide om dybtliggende rørledninger, som ikke bliver skadet af isen.

“Det bliver ikke sidste gang, at vi afholder denne slags konkurrence. Ved at opmuntre vores dygtige ingeniører til at dele deres ideer, viser vi, at vi lytter til medarbejderne ”, siger Kai Olsen, direktør i Rambøl.

Kilde: Rambøl Olie og Gas

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

30.03.2026Maritimedanmark.dk

440 står til at miste jobbet på Lindø

27.03.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Nye certificeringer skal styrke Høj Nordic Marine Contractor på off shore vind markedet

Annonce

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Piratmoderskib sat ud af spillet

01.04.2026Maritimedanmark.dk

Kina og Pakistan bag nyt fredsforslag

19.03.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

14,9 mia. kr. til kystsikring: Sådan sikres værdi for pengene

17.03.2026Maritimedanmark.dk

Thor Havvindmøllepark leverer første strøm

16.03.2026Maritimedanmark.dk

Revolution Wind leverer første strøm

13.03.2026Maritimedanmark.dk

Maersk navngiver sit første installationsskib

08.03.2026Maritimedanmark.dk

Et helidæk kommer flyvende

04.03.2026Maritimedanmark.dk

Thor havvindmøllepark: Første vindmølle rejst

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course