Arving samler funktioner under USTC

Nina Østergaard Borris - COO, medejer og arving til USTC-imperiet, der har Bunker Holding som største virksomhed, tager nu det første skridt i forhold til at tilpasse organisationen og trække flere funktioner op i moderselskabet.

Nina Østergaard Borris samler nu HR og Kommunikation i moderselskabet USTC. Foto: USTC..

Familien Østergaards milliard-imperie samlet under moderselskabet United Shipping & Trading Company (USTC) skal nu have tilpasset organisationen for at skabe større synergier mellem de mange selskaber.

Første skridt er at etablere en fælles HR og kommunikationsafdeling i USTC for alle datterselskaberne.

“Som ejerfamilie er vi altid på udkig efter måder at styrke USTC Gruppen på ved at finde synergier og arbejde på tværs af vores selskaber. Det giver god mening at bringe HR og kommunikation om bord i USTC, hvor søsterselskaber i høj grad kan drage fordel af deres erfaringer,” udtaler Nina Østergaard Borris i en pressemeddelelse.

Rent praktisk sker det ved at løfte funktionerne ud af Bunker Holding og op i moderselskabet USTC, hvor Nina Østergaard Borris har været COO, driftsdirektør, siden starten af 2020.

Den hidtidige chef for HR og Kommunikation i Bunker Holding, Alexander A. Jaffe, bliver ny direktør for HR i USTC, mens Jonas Søndergård, der i dag er kommunikationschef får samme rolle i det nye setup, hvor alle medarbejderne også følger med.

USTC kom ud af 2019/20 med et rekordresultat og er med en omsætning på 76 mia. kr. blandt Danmarks ti største virksomheder målt på omsætning.

USTC har aktiviteter inden for olie og energi, hvor Bunker Holding er verdens største leverandør af primært skibsbrændstof og indenfor shipping og logistik, risk management, rederivirksomhed, IT og - som noget af det sidste - investering i og leasing af luksusbiler.

USTC er gennem sine datterselskaber repræsenteret i mere end 30 lande verden over, beskæftiger 3.400 medarbejdere og har en egenkapital på mere end 3 mia. kr.

Kilde: USTC

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

03.10.2026Maritimedanmark.dk

MARTEC styrker den praksisnære undervisning

27.09.2026Maritimedanmark.dk

Maersk overtager driften af Pumas amerikanske distributionsnetværk

Annonce

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Oaktree helt ude af Torm efter salg af sidste aktiepost

08.10.2026Maritimedanmark.dk

Tankskib angrebet ud for Qatar – meldinger om tilskadekomne

08.09.2026Maritimedanmark.dk

USTC samler 150 arbejdspladser i ny hub i Nordhavn

20.08.2026Maritimedanmark.dk

Bunker Holding får ny CFO

14.07.2026ME PRODUCTION A/S

Sponseret

ME Production indgår partnerskab med Everllence om at styrke levetidssupporten for scrubber-systemer

06.07.2026Maritimedanmark.dk

Stigende optag på maskinmesteruddannelserne

04.07.2026Maritimedanmark.dk

Danish Pilot Service solgt

03.07.2026Maritimedanmark.dk

Wrist har opkøbt Military Services Australia

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Crisis management and human behaviour - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of the Passenger Safety, Cargo Safety and Hull Integrity section of this course is to provide the mandatory level of knowledge required for all Masters, Chief Engineer Officers, Chief Mates, Second Engineer Officers and persons assigned immediate responsibility for embarking and disembarking passengers, for loading, discharging, or securing cargo, or for closing hull openings on board RO-RO passenger ships.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
ATEX Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Formålet med dette kursus er at introducere dig til ATEX- direktiverne og give dig den nødvendige information til at opfylde minimumkravene til sikkerhed på arbejdspladser, der opererer i og bruger udstyr i eksplosive atmosfærer.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course