Vækst i handel kommer fra USA og EU

Verdensbanken har udgivet en ny rapport om udviklingen i verdenshandelen ”Global Economic Prospects 2014”, som hæver forventningerne til væksten i verdenshandelen. Som noget nyt forventer Verdensbanken, at det bliver såkaldte højindkomstlande som USA og EU, der kommer til at drive væksten frem. Det giver APM Terminals en konkurrencefordel.

APM Terminals Pier 400 i Los Angeles.

”Adskillige havne og terminaloperatører har en global tilstedeværelse, men APM Terminals’ globale terminalnetværk er den eneste havne- og terminalportefølje, som forener en bred geografisk balance med evnen til at håndtere kundernes behov over hele verden”, siger Jeff De Best, der er driftsdirektør hos APM Terminals.

Den samlede økonomiske vækst ventes nu at blive 3,4 procent i 2015 og 3,5 procent i 2016, hvilket er bedre end de hidtidige prognoser. Det, der for alvor kommer til at drive den økonomiske vækst frem, er USA og EU, og importen til disse regioner vil vokse fra 1,9 procent i 2013 til 4,2 procent i år og hele 5 procent til næste år.

APM Terminals er den førende terminaloperatør i Nordamerika med terminalaktiviteter i ni amerikanske havne, blandt andet APM Terminals Pier 400 i Los Angeles, som håndterede to millioner TEU i 2013. I Vesteuropa inkluderer porteføljen 12 faciliteter i ni lande med nye terminaler under udvikling i Rotterdam samt Savona-Vado i Italien. De amerikanske aktiviteter stod for 15,7 procent af selskabets samlede containervolumen i 2013, mens Vesteuropa og Skandinavien stod for 27,5 procent.

Mens APM Terminal har som et mål at gennemføre strategiske investeringer i de såkaldte emerging markets, er det for nuværende USA og Europa, der vejer tungest i APM Terminals’ portefølje, og her mener APM Terminals altså, at de har en konkurrencefordel i forhold til, at det er her, der bliver flest containere at håndtere.

Kilde: APM Terminals

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Første containerskib tilsluttet landstrøm i Aarhus

26.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske havne må afvise kunder på grund af manglende strøm

Annonce

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden fordobler overskud og opjusterer

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Palle Kamstrup skifter til Leman

20.10.2026Maritimedanmark.dk

Oman sætter slutdato på Maersks havnekoncession

19.10.2026Maritimedanmark.dk

København kåret for tredje år i træk

15.10.2026Maritimedanmark.dk

A.P. Møller Capital køber havneoperatør

12.10.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Stena Line rykker Danmark-ruten til ny terminal

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Odense Havn går efter Femern-anlægget

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Crisis management and human behaviour - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of the Passenger Safety, Cargo Safety and Hull Integrity section of this course is to provide the mandatory level of knowledge required for all Masters, Chief Engineer Officers, Chief Mates, Second Engineer Officers and persons assigned immediate responsibility for embarking and disembarking passengers, for loading, discharging, or securing cargo, or for closing hull openings on board RO-RO passenger ships.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course