Tysk storbank vil helt ud af skibslån

Commerzbank, der er er Tysklands næststørste, vil nu helt ud af skibsfinansiering. Commerzbank har annonceret, at de af returneret bankens licens til at udstede skibspantebreve og vil af med sin portefølje på 4,5 mia. euro. af nødlidende skibslån.

Commerzbank er blot en af mange store tyske banker, der blev hårdt ramt af krisen i skibsindustrien og banken har siden 2012 reduceret sin portefølje af lån til denne sektor fra 20 mia euro til 4,5 mia. Euro. Og nu skal de sidste lån væk.

Commerzbank har forhandlet sig frem til en løsning med BaFin - det tyske finanstilsyn - om at kunne komme ud af skibsfinansieringen hurtigere, end reglerne ellers tillader. Commerzbank måtte have kunstigt åndedræt af den tyske regering i forbindelse med finanskrisen, der ramte banken hårdt. Og den er nu i gang med en restrukturering, der skal sikre den et mere solidt fundament, skriver Shipping Herald.

Skibsfinansiering har tidligere været en tysk paradedisciplin, hvor tyske banker har siddet tungt på udlånene.

Den tidligere direktør for tyske DVB Bank, Dagfinn Lunde sagde i efteråret, at ”tyske banker står for næsten 100 af de 400 milliarder dollar som shippingbranchen har lånt på verdensplan. Da skibsværdierne faldt blev disse udlån yderst giftige”.

Det har ikke bare Commerzbank, men også banker som HSH Nordbank, Nord Landesbank og DVB Bank, der alle var specialiserede i skibsfinansiering, måtte sande.

HSH Nordbank, der engang var verdens største på skibsfinansiering, er midt i en privatiseringsproces, der er en direkte følge af den støtte, som ejerne - delstaterne Hamburg og Schleswig-Holstein - blev nødt til at yde i forbindelse med finanskrisen. EU forlangte for at godkende den offentlige støtte til banken, at delstaterne efterfølgende bragte deres ejerandel på 85 pct. væsentlig ned. Den proces skal være afsluttet næste år.

Commerzbank oplyser, at de forventer at afhænde deres 4,5 mia. store porteføjle af nødlidende skibslån over de næste to år.

Redaktionen

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Flere skibe fra skyggeflåden sejler under russisk flag

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Maersk opjusterer kraftigt efter stærkt kvartal

Annonce

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Maersk opjusterer kraftigt efter stærkt kvartal

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Den sidste trosse mellem Maersk og Svendborg er kappet

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Torm mere end fordobler overskuddet i Q3

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Wallenius Wilhelmsen øger indtjeningen med 19 pct.

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Go Nordic Cruiseline henter to nye direktører

03.11.2026Maritimedanmark.dk

To ø-kommuner scorer halvdelen af regeringens færgepulje

02.11.2026Maritimedanmark.dk

DFDS-chef stopper efter 23 år

02.11.2026Maritimedanmark.dk

Maersk sender endnu en containerrute via Suezkanalen

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Back Safety Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to educate about the common causes of back injuries and outline preventative and reactive measures that can be taken to avoid them.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course