Transportminister trækkes ind i Femern-sag

Flere partier står nu i kø for at bede transportminister Benny Engelbrecht om at stoppe brugen af illegal arbejdskraft på det offentlige byggeri af Femern-forbindelsen. Det sker efter at 28 russiske søfolk blev anholdt i går pga. manglende arbejdstilladelser.

Transportminister Benny Engelbrecht glæder sig over, at politiet greb ind. Foto: benny-engelbrecht.dk.

Dansk Folkeparti kalder situationen “absurd”. Venstre kræver “ordnede forhold på de statslige anlægsprojekter”, mens Enhedslisten mener, at situationen på Fermern-byggeriet nærmer sig “det skandaløse og ganske uacceptable”, siger partiets arbejdsmiljøordfører, Christian Juhl, til Fagbladet 3F.

Udfaldene skyldes tirsdagen anholdelse af 28 russiske søfolk, der er ansat på to russisk indregistrerede slæbebåde, der arbejder for hollandske konsortium Fehmarn Belt Contractors (FBC), men som ikke har danske arbejdstilladelser.

Enhedslisten varsler, at det kan blive nødvendigt at kalde ministeren i samråd, hvis der ikke rettes op på forholdene hurtigt. Men Benny Engelbrecht er da også allerede på banen:

“Det er naturligvis helt afgørende, at anlægsarbejdet med Femern Bælt-tunnelen sker på danske løn- og arbejdsvilkår, og at der ikke foregår ulovligheder, siger ministeren til Fagbladet 3F og fortsætter:

“Der skal være styr på tingene på de statslige anlægsprojekter. Jeg er derfor glad for, at politiet skrider resolut ind, hvis der er mistanke om urent trav. Jeg har bedt Femern A/S om at udarbejde en redegørelse om sagen,” siger ministeren.

Femern A/S har ikke ønsket at kommentere sagen, men henviser til det hollandske konsortium FBC, der mener, at det er de danske myndigheder, der tager fejl.

“FBC er af den opfattelse, at FN’s konvention om søfarendes arbejdsforhold (MLC) gælder for mandskabet på de internationale fartøjer, der er i gang i Rødbyhavn under Femern Bælt-projektet. Den maritime konvention sikrer verdensomspændende beskyttelse af søfarendes rettigheder, og alle de arresterede besætningsmedlemmer arbejder i overensstemmelse med MLC’s regulativer,” siger pressetalsmand Arno Schikker til Fagbladet 3F.

Det afvises dog af Sydsjællands og Lolland-Falsters Politi, som har efterforsket sagen sammen med relevante danske myndigheder.

“Det er vores vurdering, at de 28 søfolk har været beskæftiget med arbejde, som kræver arbejdstilladelse i Danmark. Det har de ikke haft, og dermed har de overtrådt udlændingeloven,” siger politiinspektør Peter Compen, der er leder af Udlændingekontrolafdelingen i Sydsjællands og Lolland-Falsters Politi.

Kilde: Fagbladet 3F.

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

11.06.2026Maritimedanmark.dk

Amerikansk angreb dræber tre indiske søfolk

11.06.2026Maritimedanmark.dk

Pioneer Navigation drejer nøglen i Stamford

Annonce

11.06.2026Maritimedanmark.dk

Nyt dansk ledet broker-firma

11.06.2026Maritimedanmark.dk

Hormuzstrædet lukket helt ned

10.06.2026Maritimedanmark.dk

Ubemandet amerikansk flådefartøj redder besætning

10.06.2026Maritimedanmark.dk

Russiske lejesoldater i dansk farvand

09.06.2026Maritimedanmark.dk

Styrmand anholdt i Korsør for spiritussejlads

09.06.2026Maritimedanmark.dk

Panamakanalen indfører restriktioner

09.06.2026Maritimedanmark.dk

Rekordmange ordrer på nye supertankere

08.06.2026Maritimedanmark.dk

Houthier truer med nye angreb i Rødehavet

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR) (E-learning course - afholdes løbende)

Identify the types of waste generated from industrial and production processes. Identify the purpose of waste management plans. Recognize what constitutes the hierarchical regulatory framework for managing hazardous materials and waste. List the main objectives of the General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR). Recognize the primary purpose of the International Convention for the Prevention of Pollution from Ships (MARPOL).

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Introduction to First Aid (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Førstehjælp The aim of this course is to provide the delegate with an awareness of key first aid basics. You will learn about the associated legislation, human anatomy, how to manage a first aid incident and lifesaving using primary and secondary survey methods.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Free Fall Add-On (afholdes løbende)

The purpose of the course is to give the delegate knowledge to procedures related to launch, navigation and recovery of a freefall lifeboat as described in STCW code Section B-I/14 1.1 and 14 1.2 The Course is a Add-On to Certificate in Survival craft and rescue boats A-VI/2-1

Dato

01.08.2026

Sted

Uglviggårdsvej 3, Esbjerg Ø, 6705, Denmark

RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course - afholdes løbende)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course