Torm og Mærsk kan blive nyt dreamteam

Et fornuftsægteskab mellem Torm og Maersk Tankers er ifølge Berlingske Business et af de scenarier der arbejdes med, i de banker der i dag ejer Torm. Spørgsmålet er, om Mærsk også kan se fornuften i planen.

”Om, de vil gøre det, er spekulation. Men hvis de vælger at gøre det, passer de to organisationer godt sammen”, siger Henrik Sornn-Friese, lektor og leder af de maritime uddannelser på Copenhagen Business School til Berlingske Business.

”De kender hinanden, og det vil give mening. De har drevet pools sammen, medarbejderne har arbejdet sammen, og de har erfaringer med hinandens skibe. På den måde er der et godt historisk udgangspunkt”, siger Henrik Sornn-Friese.

En sammensmeltning med Maersk Tankers kan løse Torms store finansielle problemer, mens det for A.P. Møller - Mærsk vil skabe en stærkere markedsposition og på længere sigt kunne sikre en bedre pris for selskabets flere end 80 produkttankskibe, hvis koncernen en dag vil helt ud af området.

”Maersk Tankers har ikke klaret sig godt i et stykke tid, og Torm er nede i en bølgedal. Det kan være et spørgsmål om, at Hanne Sørensen og ledelsen i Maersk Tankers kigger på, hvornår Torm er så billigt, at de vil slå til”, siger Henrik Sornn-Friese.

Ifølge Berlingskes oplysninger har en sammensmeltning af Torm og Maersk Tankers været oppe at vende i såvel Torm som hovedbankforbindelsen Danske Bank samt i A.P. Møller - Mærsk, men kun på et indledende stadie.

Hverken A.P. Mølller - Mærsk eller Danske Bank vil kommentere overvejelserne, mens Torms bestyrelsesformand, Flemming Ipsen, i en mail til Berlingske skriver, at rederiet vil kigge på alt, der kan være i aktionærernes interesse.

Kilde: Berlingske Business

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Færøerne vil bruge 74 mio. kr. på nye motorer til Smyril

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

Annonce

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

30.09.2026Maritimedanmark.dk

Israel sender Hapag-Lloyd tilbage til tegnebrættet

30.09.2026Maritimedanmark.dk

DFDS skal gøre plads til konkurrent på færgerute

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Gigantskib sikkert under Storebæltsbroen

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Handelsskibe i kø for eskorte

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Hapag-Lloyd opjusterer markant efter stigende fragtrater

28.09.2026Maritimedanmark.dk

Houthier til EU: Europæiske skibe bliver ikke angrebet

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course