Torben Carlsen valgt som ny formand for Danske Rederier

Den nye formand vil kæmpe for produktion af grønne brændstoffer i EU, skriver Børsen.

DFDS-topchef Torben Carlsen lykønskes med formandsposten fra den afgående formand, Jacob Meldgaard, CEO i Torm A/S.. Foto: Danske Rederier

Topchefen for DFDS, Torben Carlsen, vil som nyvalgt formand for Danske Rederier kæmpe for, at EU kommer til at stå stærkere som producent af grønt brændstof i konkurrencen med USA. 

Efter to perioder som formand for Danske Rederier blev Torms adm. direktør Torben Meldgaard på dagens generalforsamling afløst på formandsposten Torben Carlsen.  

DFDS-kaptajnen giver overfor Børsen udtryk en frygt for, at hele produktionen af PtX brændstofffer går Europas næse forbi - ikke mindst på grund af massiv statsstøtte til området i USA. 

“Vi har en række dialoger med projektudviklere, der vil producere enten e-metanol eller ammoniak over de næste to-tre år. Mange af de projekter er blevet sat på hold, fordi man prioriterer projekter i USA, der nyder godt af de amerikanske støtteordninger,” siger Torben Carlsen, ifølge Børsen. 

Han vil derfor i sin formandsperiode presse på for at få Danmark og EU ind i kampen med støtteordninger, der skal sikre fremtidens energi, skriver avisen. 

Torben Carlsen peger på, at det koster under 50 dollar at få transporteret et ton grønt brændstof til Europa, og at det derfor er oplagt at vælge USA som investeringsland. 

Torben Carlsen startede sin karriere som i DFDS som CFO i 2009 og blev i maj 2019 udnævnt til CEO.  

Samme år blev han første gang valgt til bestyrelsen i Danske Rederier, og i dag kunne han så sætte sig i formandsstolen som afløser for Jacob Meldgaard. 

”Jeg vil gerne takke Jacob for hans kæmpestore arbejde for dansk skibsfart. Jeg er glad for, at han fortsætter som menigt medlem af bestyrelsen, så vi fortsat kan trække på hans viden og erfaringer,” siger den nyvalgte formand for Danske Rederier. 

-emte 

Bestyrelsen i Danske Rederier efter dagens generalforsamling:

Torben Carlsen, DFDS A/S (Formand) 

Caroline Pontoppidan, A.P. Møller - Mærsk (Næstformand) 

Jacob Meldgaard, TORM A/S 

Christian M. Ingerslev, Maersk Supply Service 

Jan Rindbo, D/S Norden A/S 

Lars H. Simonsen, MH Simonsen ApS 

Peter Lytzen, ESVAGT A/S 

Thorsten Jalk,  ZITON A/S 

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

11.11.2026Maritimedanmark.dk

Monjasa gennemfører stor flådeudvidelse

11.11.2026Maritimedanmark.dk

Torm: Stay on-bonus skaber utilfredshed

Annonce

11.11.2026Maritimedanmark.dk

Vestas i fremgang - men nedtur på børsen

11.11.2026Maritimedanmark.dk

DFDS i markant fremgang i 3. kvartal

10.11.2026Maritimedanmark.dk

Peder Paars på canadisk visit

09.11.2026Maritimedanmark.dk

Debatindlæg: Få styr på data og sæt kurs mod en grønnere skibsfart

09.11.2026Maritimedanmark.dk

Containerflåden på vej mod 50 mio. TEU

09.11.2026Maritimedanmark.dk

Krigsforsikringer i Sortehavet når historisk højt niveau

06.11.2026Maritimedanmark.dk

Maersk varsler flere ordrer på containerskibe

06.11.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajn fængslet for sabotage mod kabler i Østersøen

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Mental Health Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with a basic knowledge of mental health problems that can arise in the workplace, the symptoms of a mental health issue and how a mental health problem can be treated. You will learn about how poor mental health can impact the workplace and how companies manage mental health issues through compliance with industry legislation and regulation.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Medical Pandemic Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to give you an awareness of medical pandemics, how they work and groups can respond to them.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Social Responsibility Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with an awareness of safe work practice responsibilities and the importance of positive attitude, good communication and respect. The course will also provide information on how to identify different types of harassment and discrimination and practical steps for responding, how to explain hazard communication and the risks associated with substance abuse and how to identify examples of good sanitary practice.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maritime Security Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

In this course you will learn about common threats to maritime security and how they are mitigated through the use of a Security Plan and by adhering to MARSEC levels. You will be able to describe the different roles of personnel and explain standard security procedures. You will also be able to identify how to respond to suspicious behaviour and objects.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Marine Trash and Debris Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform about the different types of marine trash and debris and the impact that it has on the environment. The course will also allow you to identify common sources and destinations of marine trash and debris and explain the laws, regulations and preventative measures that prevent trash and debris from polluting the waterways.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course