Sydkorea pumper milliarder i rederier

Den sydkoreanske regering planlægger at pumpe 1 mia. dollar ind i den trængte maritime sektor for at hjælpe rederier, der er ved at løbe tør for kontanter. Ifølge det sydkoreanske nyhedsbureau Yonhap er to statsejede banker på vej med yderligere hjælp til Hyundai Merchant Marine.

Der er endnu ikke sluppet mange detaljer ud om, hvordan hjælpepakken bliver skruet sammen, men et af elementerne er sandsynligvis at rederier, der har optaget lån i en statsejet bank, kan få udsættelse - i et endnu ukendt antal måneder - på betalingen af både renter og hovedstol.

Et andet element i pakken er, at regeringen vil tillade rederier at belåne op til 95 pct. af et skibs værdi mod i dag 80 pct.

Også sale-and-lease-back aftaler, som rederier har indgået med det statsejede finansieringsselskab korean Ocean Business Corp (KOBC), vil blive omfattet af hjælpepakken. Her vil rederierne slippe for at betale resten af året.

Ud over rammen på 1 mia. dollar vil Korea Development Bank og Korea Ocean Business Corp (KOBC) ifølge nyhedsbureauet Yonhap hjælpe landets største rederi, Hyundai Merchant Marine, med at betale en forfalden gæld på omkring 380 mio. dollar.

Den forstærkede statsstøtte til de sydkoreanske rederier begrundes med coronakrisen, men forventes at blive kritiseret fra udenlandske konkurrenter, der i årevis har argumenteret for, at statsstøtten giver en unfair konkurrencefordel til de landets egne rederier.

Maersk var en af de konkurrenter, der sidste år opfordrede regeringer til ikke at understøtte for mange nybygninger i et i forvejen overforsynet containerskibs marked. Også EU har løbende forsøgt at dæmme op for statsstøtten til den maritime sektor i bl.a. Sydkorea, men uden det store held.

Kilde: TradeWinds

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Færøerne vil bruge 74 mio. kr. på nye motorer til Smyril

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

Annonce

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

30.09.2026Maritimedanmark.dk

Israel sender Hapag-Lloyd tilbage til tegnebrættet

30.09.2026Maritimedanmark.dk

DFDS skal gøre plads til konkurrent på færgerute

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Gigantskib sikkert under Storebæltsbroen

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Handelsskibe i kø for eskorte

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Hapag-Lloyd opjusterer markant efter stigende fragtrater

28.09.2026Maritimedanmark.dk

Houthier til EU: Europæiske skibe bliver ikke angrebet

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course