Svitzer øger fokus på vækst

Svitzer øger sit fokus på vækst i Mellemøsten, Afrika og Asien med en ny regional struktur med ressourcer dedikeret til forretningsudvikling. Svitzers nuværende portefølje baserer sig mest på modne markeder som Europa og Australien, men nu skal væksten øges andre steder.

”Svitzer øger sit forretningsudviklingsfokus på de store og hastigt voksende bugseringsmarkeder i Asien og Afrika såvel som Mellemøsten, hvor Svitzer allerede er stærkt tilstede. Vores strategiske mål er at accelerere væksten uden for Europa og Australien. Det øgede fokus vil desuden bringe os tættere på eksisterende og nye kunder i Afrika, Mellemøsten og Asien og give os en platform for vores sikre, pålidelige og effektive bugseringsløsninger. Vi ser frem til at assistere havnemyndigheder og skibsredere i at reducere deres turn-around time og brændstofforbrug i de relevante havne”, siger Kasper Friis Nilaus, chief commercial officer hos Svitzer.

Målet er, at Svitzer skal bevare, og hvor det er muligt, øge sin markedsandel og forbedre profitabiliteten i de modne markeder i Europa og Australien. Mellemøsten, Afrika og Asien udgør i dag kun en lille del af Svitzers samlede markedsportefølje, men der er betydelige vækstmuligheder.

AMEA-regionen udgør et stort geografisk område fra den russiske stillehavskyst til Vestafrika. Derfor har Svitzer besluttet at splitte dette store område op i to regioner fra og med 1. oktober. Den ene region, MEA, dækker Mellemøsten og Afrika samt Indien og Sri Lanka, mens den anden region, Asia, dækker området fra Bangladesh i vest til Japan i øst samt strækningen fra Rusland nordpå til Indonesien mod syd. Begge regioner vil fokusere på strategisk vækst.

MEA-regionen bliver ledet af Torsten Holst Pedersen, der i tre år har stået i spidsen for AMEA-regionen fra det regionale hovedkontor i Dubai. Asia-regionen får regionalt hovedkontor i Singapore og bliver ledet af Alan Bradley, der kommer fra en stilling som CCO for Svitzer i Australien.

Kilde: Svitzer

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Samskip nu på spanske hænder

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Ny færgerute mellem Island og Skotland under overvejelse

Annonce

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Maersk topper på rettidighed i september

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden fordobler overskud og opjusterer

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden fordobler overskud og opjusterer

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Dansk skibsfart tjener flere penge

27.10.2026Maritimedanmark.dk

Molslinjen investerer i ny terminal

27.10.2026Maritimedanmark.dk

Ny undersøgelse sår tvivl om atomkraft til søs

27.10.2026Maritimedanmark.dk

USA vil forlænge pause i ekstra havneafgifter for Kina

26.10.2026Maritimedanmark.dk

Stena køber Color Line i opsigtsvækkende færgehandel

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
Marstal Navigationsskole
Kursus
Operations in gas carriers - Company Courses

Please ask us for details and possibillities.

Dato

01.11.2026

Sted

Marstal Navigationsskole, Ellenet 10, 5960 Marstal

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course