Stridigheder fører til opbrud i norsk fusion

Farstad-familien er nu fortid i den fusion, der skabte et af verdens største offshore-rederier, Solstad Farstad. En ulmende utilfredshed førte i tirsdags til, at Sverre A. Farstad valgte at trække sig ud af bestyrelsen i Solstad Farstad og nu skal Farstad også fjernes fra navnet, forlanger han.

Der var ellers ikke meget andet tilbage af Farstad Shipping end navnet i det fusionerede rederi. Familien bag det stærkt nødlidende Farstad Shipping blev efterladt med blot 1,5 pct. af aktiekapitalen efter fusionen med Solstad og Deep Sea Supply i fjor.

Sverre A. Farstads udtræden kædes sammen med den utilfredshed, han luftede i et interview i eftersommeren Her gav han udtryk for, at han mente sig udsat for løftebrud i forhold til, hvor mange stillinger, der skulle opretholdes efter fusionen i Farstads tidligere kontorer.

Det afvises af formanden for bestyrelsen i Solstad Farstad, Terje Vareberg “Jeg kender ikke til løfter mellem ejerne eller hvilke diskussioner, de har haft. Men en bestyrelse repræsenterer alle ejerne. Dette er et børsnoteret selskab, som må sikre en ligebehandling af aktionærerne. En bestyrelse kan ikke tage særlige hensyn, uden at der foreligger en generalforsamlingsbeslutning,” siger han til Dagens Næringsliv.

Sverre A. Farstad har nu i en mail bedt bestyrelsesformanden om, at Farstad fjernes fra rederiets navn. “Vi er jo ikke involveret længere,” siger han til Sysla Maritime. Op til fusionen skød Farstads-familiens selskab Tyrholm & Farstad Invest 50 mio. nkr. ind i det nye selskab. Nu vil de skille sig af med aktieposten på 1,5 pct., der er faldet i værdi siden fusionen. “Det gør vi, når vi finder tiden rigtig. Det bliver en ren økonomisk afvejning,” siger Sverre A. Farstad.

Kilde: e24.no og Sysla

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

01.05.2026Maritimedanmark.dk

Grønt dansk fyrtårn fyrer medarbejdere

01.05.2026Maritimedanmark.dk

Dee4 Capital Partners køber ultramax

Annonce

01.05.2026Maritimedanmark.dk

Dee4 Capital Partners køber ultramax

01.05.2026Maritimedanmark.dk

Nuuk havn får større kapacitet

30.04.2026Maritimedanmark.dk

Somaliske pirater slår til igen

29.04.2026Maritimedanmark.dk

Danpilot har stigende omsætning men faldende overskud

28.04.2026Maritimedanmark.dk

Sydkorea vil bygge fregatter til og i Danmark

28.04.2026Maritimedanmark.dk

Norden opjusterer forventninger til årsresultatet

27.04.2026Maritimedanmark.dk

Grundstødt klimaaftale debatteres på ny

27.04.2026Maritimedanmark.dk

Faldende omsætning og overskud i Stena Group

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
GDPR Awareness - Global (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an understanding of the General Data Protection Regulations (GDPR), the rules and roles associated with the legislation, and what it means for you as an employee or employer. You will learn about personal data, how to protect it, and ways to identify and mitigate any potential risks at your company.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR) (E-learning course - afholdes løbende)

Identify the types of waste generated from industrial and production processes. Identify the purpose of waste management plans. Recognize what constitutes the hierarchical regulatory framework for managing hazardous materials and waste. List the main objectives of the General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR). Recognize the primary purpose of the International Convention for the Prevention of Pollution from Ships (MARPOL).

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Line Leadership and Management (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with an insight into the different styles of leadership and management. You will gain an understanding of some of the core elements of first line management, which can enable you to lead and manage a team effectively.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course