Søren Toft bekræfter nyt topjob som CEO

Den afgåede driftsdirektør i A.P. Møller - Maersk bekræfter overfor flere medier, at han har landet et nyt job som CEO i en anden virksomhed. Hvilken virksomhed, det drejer sig om, vil han dog endnu ikke afsløre.

“Men jeg skal være CEO og får nu mulighed for at prøve kræfter med et job, der så at sige er “på den helt store klinge”,” siger Søren Toft til Børsen.

At han endnu ikke vil oplyse navnet på sin nye arbejdsgiver, skyldes hensynet til, at Maersk på fredag aflægger kvartalsregnskab. Derfor er det hensigten, at oplysningen først kommer ud i starten af næste uge.

"Der er opstået en mulighed, som jeg har tænkt længe og grundigt over. Jeg har været utroligt glad for min tid i Mærsk, men har samtidig kunnet mærke, at jeg gerne ville prøve kræfter med denne udfordring. Når man først tager sådan en beslutning, så går det også stærkt. Men jeg forlader Mærsk glad og med smil på læben," understreger Søren Toft overfor Børsen.

Det 45-årige - nu tidligere - medlem af topledelsen i A.P. Møller - Maersk har allerede haft 25 års jubilæums på i gruppen, hvor han har indtaget en lang række positioner både i Danmark og i udlandet.

Han stod i spidsen for integrationen af Hamburg Süd, der er forløbet efter planen, og det var også Toft, der præsenterede Maersk´s ambitiøse grønne roadmap på FN´s klimatopmøde i organisationens hovedkvarter i New York i slutningen af september.

Som driftsdirektør var det også Søren Toft, der tegnede Maersk, i forbindelse med den voldsomme brand på containerskibet Maersk Honam, hvor

fem besætningsmedlemmer omkom.

Det synes med Tofts meritter taget i betragtning meget sandsynligt, at han har fået et topjob i shippingbranchen - blandt de største må man formode. Men spændingen udløses først i den kommende uge

Læs om Søren Tofts overraskende og øjeblikkelige fratrædelse HER. Redaktionen

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Nye digitale kort skal beskytte havmiljøet

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Motorbrand og tekniske problemer forsinker nye fragtskibe

Annonce

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Oaktrees exit udløser bestyrelsesændring i Torm

09.10.2026Maritimedanmark.dk

DFDS gennemfører Gibraltar-opkøb for 165 mio. kr. – dropper anden rute

08.10.2026Maritimedanmark.dk

Tankskib angrebet ud for Qatar – meldinger om tilskadekomne

08.10.2026Maritimedanmark.dk

Trafikken gennem Hormuz styrtdykker efter angreb

07.10.2026Maritimedanmark.dk

DSV vil spare 12.000 ton CO2 med CMA CGM

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajner får millionløn for at sejle gennem Hormuz

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden opjusterer forventningerne til 2026

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Fragtrater rammer rekordniveau

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Crisis management and human behaviour - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of the Passenger Safety, Cargo Safety and Hull Integrity section of this course is to provide the mandatory level of knowledge required for all Masters, Chief Engineer Officers, Chief Mates, Second Engineer Officers and persons assigned immediate responsibility for embarking and disembarking passengers, for loading, discharging, or securing cargo, or for closing hull openings on board RO-RO passenger ships.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
ATEX Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Formålet med dette kursus er at introducere dig til ATEX- direktiverne og give dig den nødvendige information til at opfylde minimumkravene til sikkerhed på arbejdspladser, der opererer i og bruger udstyr i eksplosive atmosfærer.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course