Smedegaard tilfredshed med resultatet

Årets første kvartal var præget af vanskelige markedsvilkår, og når man tager det i betragtning, må vi være tilfredse med resultatet, siger Nils Smedegaard Andersen, som tilføjer, at A.P. Møller-Mærsk vil fortsætte med at investere inden for både olie, shipping og terminaler.

”Mærsk Gruppen leverede et underliggende overskud på 214 millioner dollar i første kvartal. Da markedsvilkårene bliver ved med at være udfordrende, fortsætter vi med at justere vores omkostningsbase til de nye vilkår og opretholder en god driftsmæssig performance på tværs af vores forretninger. Vi opretholder vores fokus på at styrke Gruppens position i markedet og har færdiggjort opkøb inden for APM Terminals og Maersk Oil, og i Maersk Line har vi forsvaret vores markedsledende position”, siger Nils Smedegaard Andersen, adm. direktør i A.P. Møller-Mærsk.

”Markedet er meget vanskeligt for øjeblikket. Vi har haft en meget lav oliepris i løbet af første kvartal, og fragtraterne har også været historisk lave. Når man tager det i betragtning må vi være tilfredse med resultatet. Vores forretninger klarer sig godt inden for deres industrier, vi er konkurrencedygtige som aldrig før, og vi har endda været i stand til at forberede os på fremtiden ved at foretage nogle opkøb og sikre, at Maersk Line i det mindste har forsvaret sin stærke markedsposition”, siger Nils Smedegaard Andersen.

”Det, vi kan gøre og også har gjort i de sidste par år, er fortsat at arbejde på at forbedre vores konkurrenceevne, og det er faktisk det, der er grunden til, at vi har været i stand til at levere et overskud i sådan et hårdt kvartal, som vi har haft i årets begyndelse, og det vil vi fortsat gøre. Vi vil også fortsætte med at investere for at styrke forretningerne yderligere. Så hvis vi kan investere mere i olieindustrien, i skibsfarten eller i terminaler, vil vi gladeligt gøre det. Vi har en meget stærk finansiel position”, siger Nils Smedegaard Andersen.

Kilde: A.P. Møller-Mærsk

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Ny færgerute mellem Island og Skotland under overvejelse

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Maersk topper på rettidighed i september

Annonce

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Høje brændstofpriser presser kommunale rederier

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Høje brændstofpriser spænder ben for krydstogt

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Dansk skibsfart tjener flere penge

27.10.2026Maritimedanmark.dk

Molslinjen investerer i ny terminal

27.10.2026Maritimedanmark.dk

Ny undersøgelse sår tvivl om atomkraft til søs

27.10.2026Maritimedanmark.dk

USA vil forlænge pause i ekstra havneafgifter for Kina

26.10.2026Maritimedanmark.dk

Stena køber Color Line i opsigtsvækkende færgehandel

26.10.2026Maritimedanmark.dk

Stormen lammede færgetrafikken på mindst ti ruter

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Crisis management and human behaviour - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of the Passenger Safety, Cargo Safety and Hull Integrity section of this course is to provide the mandatory level of knowledge required for all Masters, Chief Engineer Officers, Chief Mates, Second Engineer Officers and persons assigned immediate responsibility for embarking and disembarking passengers, for loading, discharging, or securing cargo, or for closing hull openings on board RO-RO passenger ships.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course