Smedegaard tilfredshed med resultatet

Årets første kvartal var præget af vanskelige markedsvilkår, og når man tager det i betragtning, må vi være tilfredse med resultatet, siger Nils Smedegaard Andersen, som tilføjer, at A.P. Møller-Mærsk vil fortsætte med at investere inden for både olie, shipping og terminaler.

”Mærsk Gruppen leverede et underliggende overskud på 214 millioner dollar i første kvartal. Da markedsvilkårene bliver ved med at være udfordrende, fortsætter vi med at justere vores omkostningsbase til de nye vilkår og opretholder en god driftsmæssig performance på tværs af vores forretninger. Vi opretholder vores fokus på at styrke Gruppens position i markedet og har færdiggjort opkøb inden for APM Terminals og Maersk Oil, og i Maersk Line har vi forsvaret vores markedsledende position”, siger Nils Smedegaard Andersen, adm. direktør i A.P. Møller-Mærsk.

”Markedet er meget vanskeligt for øjeblikket. Vi har haft en meget lav oliepris i løbet af første kvartal, og fragtraterne har også været historisk lave. Når man tager det i betragtning må vi være tilfredse med resultatet. Vores forretninger klarer sig godt inden for deres industrier, vi er konkurrencedygtige som aldrig før, og vi har endda været i stand til at forberede os på fremtiden ved at foretage nogle opkøb og sikre, at Maersk Line i det mindste har forsvaret sin stærke markedsposition”, siger Nils Smedegaard Andersen.

”Det, vi kan gøre og også har gjort i de sidste par år, er fortsat at arbejde på at forbedre vores konkurrenceevne, og det er faktisk det, der er grunden til, at vi har været i stand til at levere et overskud i sådan et hårdt kvartal, som vi har haft i årets begyndelse, og det vil vi fortsat gøre. Vi vil også fortsætte med at investere for at styrke forretningerne yderligere. Så hvis vi kan investere mere i olieindustrien, i skibsfarten eller i terminaler, vil vi gladeligt gøre det. Vi har en meget stærk finansiel position”, siger Nils Smedegaard Andersen.

Kilde: A.P. Møller-Mærsk

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Storbritannien sortlister 12 nye skyggeflådeskibe

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Nye digitale kort skal beskytte havmiljøet

Annonce

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Motorbrand og tekniske problemer forsinker nye fragtskibe

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Oaktree helt ude af Torm efter salg af sidste aktiepost

09.10.2026Maritimedanmark.dk

DFDS gennemfører Gibraltar-opkøb for 165 mio. kr. – dropper anden rute

08.10.2026Maritimedanmark.dk

Tankskib angrebet ud for Qatar – meldinger om tilskadekomne

08.10.2026Maritimedanmark.dk

Trafikken gennem Hormuz styrtdykker efter angreb

07.10.2026Maritimedanmark.dk

DSV vil spare 12.000 ton CO2 med CMA CGM

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajner får millionløn for at sejle gennem Hormuz

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden opjusterer forventningerne til 2026

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Benzene Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about benzene and where you may be exposed to it, what might happen if you are exposed, and the precautions you can take to stay safe. This course follows OSHA's Benzene Standard (29 CFR 1910.1028).

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
ATEX Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Formålet med dette kursus er at introducere dig til ATEX- direktiverne og give dig den nødvendige information til at opfylde minimumkravene til sikkerhed på arbejdspladser, der opererer i og bruger udstyr i eksplosive atmosfærer.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course