Royal Arctic Line besætter vigtige topposter

Royal Arctic Line har styrket topledelsen med to nye direktører - hhv. Aputsiaq Lynge som COO og John Aage Nielsen som CCO. Sidstnævnte er rekrutteret internt, på baggrund af rederiets talentudviklingsprogram.

Foto: RAL

”Det er med glæde at jeg kan præsentere et samlet ledelsesteam i Royal Arctic Line, idet vi har fået ansat to dygtige kollegaer på to vigtige poster”, siger CEO i Royal Arctic Line Niels Clemensen.

Aputsiaq Lynge ansættes per 1. juni som Chief Operations Officer. Hans ansvarsområde omfatter styring af den samlede forsyningskæde, og skal sikre at selskabet opfylder både koncessionelle og kommercielle servicekrav.

Han skal lede et team af ca. 300 medarbejdere, og vil have det organisatoriske ansvar for de operationelle aktiviteter og funktioner på hovedkontoret og i havnene. Fokus vil blive på kvalitet og sikkerhed, sikring af uddannelse og udvikling hos medarbejderne samt at fremme et godt arbejdsmiljø og høj medarbejdertilfredshed.

Aputsiaq Lynge kommer fra en stilling som Ground Operations Manager i Air Greenland og er uddannet cand.merc. Han afløser Ivalu Kleist, der efter 25 år i Royal Arctic Line har valgt at søge nye udfordringer.

John Aage Nielsen er per 1. april tiltrådt som Chief Commercial Officer. John Aage Nielsen blev ansat i Royal Arctic Line i 2020 som Key Account Manager og senere Kundechef i 2021. Der er derfor tale om en intern rekruttering på baggrund af selskabets talentudviklingsprogram.

John Aage Nielsens ansvarsområde omfatter selskabets kommercielle og kunderelaterede aktiviteter, herunder at styrke dialogen med selskabets kunder. Kommercielt vil der være fokus på indtjeningsmuligheder udenfor koncessionen, med henblik på optimal udnyttelse af selskabets kapacitetsapparat.

John Aage Nielsen er oprindeligt uddannet indenfor politiet og er i gang med en lederuddannelse med fokus på Salg og strategisk ledelse. John Aage Nielsen afløser CEO Niels Clemensen, der besad stillingen som CCO i perioden 2021-2023, indtil han blev konstitueret CEO.

Royal Arctic Lines øvrige ledelsesteam består af CEO Niels Clemensen, DCEO Aviâja Lyberth Lennert, CFO Jørgen Aqe Møller, CHRO Bebiane Boye Hansen, Head of Fleet Management Anders Bay Larsen, IT-Director Gustav Fischer.

-mauh
 

Lotek A/S

Sponseret

Sikrer tryghed på havet

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

23.12.2025Maritimedanmark.dk

Hamlet tilbage på Øresund

22.12.2025Maritimedanmark.dk

Kæmpekran afventer videre sejlads efter passage af Storebæltsbroen

21.12.2025Maritimedanmark.dk

Svendborg Søfartsskole fejrede dimittender

20.12.2025Maritimedanmark.dk

Vandet er tilbage i Panamakanalen, der leverer solidt resultat

19.12.2025Maritimedanmark.dk

Unifeeder får nyt navn

19.12.2025Maritimedanmark.dk

Maersk sender første skib gennem Det Røde Hav

19.12.2025Maritimedanmark.dk

Ændret momspraksis kan ramme ø-kommuner hårdt

18.12.2025Maritimedanmark.dk

Formandsskifte baner vej for Hafnia-opkøb i Torm

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Security Awareness - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers without designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively assist with ship security.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Safety Officer on Board - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide seafarers with the required level of knowledge to undertake the role of a Safety Officer on board a seagoing vessel. Providing marine investigators with the required knowledge on the philosophy, processes, and procedures to perform a marine casualty investigation in accordance with the Casualty Investigation Code.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course - afholdes løbende)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course