RAL ansatte strejker for tredje dag i træk

Royal Arctic Line terminalen i Aalborg var også i dag ramt af en ulovlig arbejdsnedlæggelse. De omkring 100 ansatte på terminalen oplyser i en fællesudtalelse, at arbejdsnedlæggelsen fortsat skyldes utilfreds med RAL ledelsens manglende information af dem om flytningen til Aarhus.

De ansatte på RAL-terminalen i Aalborg strejker fortsat.

“Arbejdsnedlæggelse er en direkte konsekvens af måden, den grønlandske ledelse formidler nyheder på samt en generel manglende respekt og påskønnelse af det store arbejde, medarbejderne i Aalborg i det daglige udfører for at få opgaverne løst og godset sendt til Grønland,” hedder det i en fælles udtalelse fra medarbejderne på RAL terminalen, der er udsendt fredag formiddag.

Medarbejderne ønsker ikke med aktionerne at ramme Aalborg Havns kunder, hedder det videre.

“Medarbejderne i RAL Aalborg har ingen som helst interesse i, at denne arbejdsnedlæggelse påvirker Aalborg Havns kunder, eksterne som interne, og derfor har medarbejderne her til morgen givet grønt lys for, at en af vores feederruter ekspederes af vores kollegaer i stevedorefirmaet, så den ikke berøres af arbejdsnedlæggelsen, skriver medarbejderne i udtalelsen.

Michael Gregersen, der er tillidsmand for de 3F-ansatte i terminalen siger til TV 2 Nord, at han, sammen med de øvrige tillidsrepræsentanter, på fredagens faglige møde oplyste kollegerne om, at arbejdsnedlæggelsen er overenskomststridig samtidig med han opfordrede dem til at gå tilbage i arbejde.

“Det havde de ikke lyst til, så nu mødes vi igen mandag morgen og ser, hvordan verden ser ud til den tid,” siger Michael Gregersen til TV 2 Nord.

RAL-ledelsen udmelding om, at de ønsker at flytte alle aktiviterne fra Aalborg til Aahus Havn fra 2019, fik også Aalborgs borgmester og havneformand, Thomas Kastrup-Larsen, helt op i det røde felt. Han vil kræve en erstatning fra Royal Arctic Line på et beløbi størrelsesordenen 200 mio. kr.

Kilde: TV 2 Nord

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

22.05.2026Maritimedanmark.dk

Branchedirektør glæder sig over gennembrud

21.05.2026Maritimedanmark.dk

Grenaa Havn giver ansatte fri med løn til tjeneste i uniform

Annonce

22.05.2026Maritimedanmark.dk

Branchedirektør glæder sig over gennembrud

22.05.2026Maritimedanmark.dk

Krav om skærpede sanktioner og kontrol med skibssalg efter Torm-afsløring

11.05.2026Maritimedanmark.dk

Frederikshavn Havn på vej mod økonomisk comeback efter gældskrise

07.05.2026Maritimedanmark.dk

Danske Shipping- og Havnevirksomheder vælger ny formand

07.05.2026Maritimedanmark.dk

ADP og Grenaa Havn indgår strategisk samarbejde

01.05.2026Maritimedanmark.dk

Nuuk havn får større kapacitet

29.04.2026Maritimedanmark.dk

ADP satte nye rekorder i 2025

29.04.2026Maritimedanmark.dk

CMP fastholder omsætning men tjener mindre

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Line Leadership and Management (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with an insight into the different styles of leadership and management. You will gain an understanding of some of the core elements of first line management, which can enable you to lead and manage a team effectively.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
GDPR Awareness - Global (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an understanding of the General Data Protection Regulations (GDPR), the rules and roles associated with the legislation, and what it means for you as an employee or employer. You will learn about personal data, how to protect it, and ways to identify and mitigate any potential risks at your company.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR) (E-learning course - afholdes løbende)

Identify the types of waste generated from industrial and production processes. Identify the purpose of waste management plans. Recognize what constitutes the hierarchical regulatory framework for managing hazardous materials and waste. List the main objectives of the General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR). Recognize the primary purpose of the International Convention for the Prevention of Pollution from Ships (MARPOL).

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course