Olie- og shipping-koncern forbliver familiejet

Den fynske milliard-koncern, United Shipping & Trading Company, der har Bunker Holding som sit største selskab, skal forblive i familiens eje. Det har ejeren Torben Østergaard-Nielsen og hans familie besluttet, skriver Fyens Stiftstidende.

Mia Østergaard Nielsen (tv) er optaget som bestyrelsesmedlem i Bunker Holding, mens Nina Østergaard Borris sidder i moderselskabets bestyrelse..

Derfor har familien lavet en plan for, hvordan det skal foregå, og som en del af den plan er Torben Østergaard-Nielsens yngste datter, Mia Østergaard Nielsen, indtrådt i bestyrelsen for Bunker Holding, der er verdens næststørste bunkerselskab.

I forvejen arbejder den ældste datter Nina Østergaard Borris i Bunker Holding og sidder desuden i bestyrelsen for moderselskabet United Shipping & Trading Company (USTC). Mia Østergaard Nielsen er 28 år og har en BSc, Business Administration & Economics og en MSc, Human Ressource Management fra CBS.

Torben Østergaard-Nielsen blev positivt overrasket over døtrenes interesse for at blive en væsentlig del af koncernens fremtid og involvere sig dybt i den, skriver avisen.

“De har begge besluttet, at de vil være en vigtig del af virksomheden, og at de vil gå ind i et aktivt ejerskab af den. Det betyder ikke nødvendigvis, at de bliver ledere eller bestyrelsesformænd, for det vil kun ske, hvis de er de bedste til det, siger Torben Østergaard-Nielsen til Fyens Stiftstidende.

Bunker Holding omsatte i 2016/17 for 6,5 mia. dollar på sine lokationer i 27 lande verden over og fik et resultat før skat på 35 mio. dollar.

USTC koncernen beskæftiger mere end 1.575 medarbejdere verden over og tæller ud over Bunker Holding også Uni-Tankers, Global Risk Management og flere IT-selskaber.

Kilde: Fyens Stiftstidende

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.03.2026Maritimedanmark.dk

MSCs køber sig ind i tankmarkedet

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Tilbageholdt iransk containerskib nu i Kalundborg

Annonce

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Tilbageholdt iransk containerskib nu i Kalundborg

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Planer om nyt skibsværft i Nuuk

17.03.2026Maritimedanmark.dk

IMO: Flådebeskyttelse ikke en holdbar løsning

17.03.2026Maritimedanmark.dk

Status: Sejladsen i Hormuzstrædet er faldet 95 pct

17.03.2026Maritimedanmark.dk

Hverken NATO eller EU vil sejle Trump til undsætning

16.03.2026Maritimedanmark.dk

Lars Vang Christensen scorer nyt topjob

16.03.2026Maritimedanmark.dk

Nippon Yusen Kaisha overtager Saga Welco

16.03.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajn på skyggeflådetanker varetægtsfængslet

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course