Ny strategi i Danske Rederier

Danske Rederier præsenterede i går på et medlemsmøde organisationens nye strategi – ”Ahead of the curve”. Strategien, der rækker over perioden 2018-2021, fokuserer på uddannelsespolitik, digitalisering og teknologisk udvikling som katalysatorer for fortsat vækst i rederierhvervet .

Anne H. Steffensen .

”Vores ambition er, at Danmark skal være en førende søfartsnation, og på forkant med udviklingen i erhvervet globalt. Det kræver rammevilkår for rederierne, som kan måle sig med førende vilkår på verdensplan, og at vi som organisation aktivt præger udviklingen af rederierhvervet, og dermed baner vej for, at den globale søfart kan vokse under hensyntagen til det omkringliggende samfund,” siger Claus V. Hemmingsen.

Strategien for de kommende fire år tager afsæt i de tidligere lancerede ambitioner for en vækst i den dansk-flagede flåde på 10 procent målt i antal skibe og mere end 10 procent målt i tonnage. Derudover er ambitionen, at arbejdspladserne i land skal vokse til 7.000 ansatte samtidig med at den danske beskæftigelse til søs fastholdes.

I strategien fastlægges fem strategiske pejlemærker for Danske Rederiers arbejde de kommende år.

Udover en videreudvikling af de allerede konkurrencedygtige rammevilkår, er det en ambition at understøtte IMO som et effektivt forum for regulering, der leverer globale svar på spørgsmål som eksempelvis regulering af skibsfartens klima- og miljøpåvirkning.

Andre pejlemærker er en styrket stemme i den uddannelsespolitiske debat og et større fokus på ny teknologi og maritim innovation, der har potentiale til at forandre rederierhvervet.

Som en konsekvens af strategien er Danske Rederiers organisation lagt om i november. Med en ny organisation og et større ledelsesteam, er der afsat flere organisatoriske kræfter til at levere på de områder, som er prioriteret med den nye strategi.

”Vi har lavet organisationen om, så der er skabt bedre rum til at levere på de strategiske pejlemærker og mål. Vi ser frem til et fortsat tæt samarbejde med vores medlemmer og samarbejdspartnere, så vi kan videreudvikle dansk skibsfart med en ambition om at være et skridt foran og dermed præge dagsordenen mest muligt,” siger Anne H. Steffensen, adm. direktør i Danske Rederier.

Kilde: Danske Rederier

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

20.08.2026Maritimedanmark.dk

Rohde Nielsen afslutter stort projekt i Aalborg

20.08.2026Maritimedanmark.dk

Bygning af standardfærger sendt i udbud

Annonce

20.08.2026Maritimedanmark.dk

Bunker Holding får ny CFO

19.08.2026Maritimedanmark.dk

Thorbjørn skal fremover sejle i Grønland

18.08.2026Maritimedanmark.dk

Royal Arctic Line opjusterer forventningerne

18.08.2026Maritimedanmark.dk

Pirater kaprer fragtskib ud for Somalia

17.08.2026Furuno Danmark A/S

Sponseret

Fremtidens skibsfart tager form på SMM 2026

17.08.2026Maritimedanmark.dk

Debatindlæg: Penge er ikke problemet. Bureaukratiet er.

17.08.2026Maritimedanmark.dk

Maersk vinder erstatningssag efter brand på containerskib

17.08.2026Maritimedanmark.dk

Diana Shipping opgiver belejring af Genco

Jobmarked

Se alle

Svitzer

Chief Officer

The position is a full-time employment, and you will be working in a 1:1 roster (four weeks on: four weeks off), as one of 3-5 crew members. Our vessels operate all over Denmark but with occasional trips to Sweden or where assistance is needed.

Område

Hele Danmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Småøernes Færgeselskaber

Styrmand til Agersø-Omøfærgerne (tidsbegrænset stilling)

Slagelse Kommune søger en styrmand til Agersø-Omøfærgerne – mere specifikt Omøfærgen.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Småøernes Færgeselskaber

Kaptajn (Chefskipper) til Grenaa-Anholt Færgefart

Vil du stå i spidsen for en af Danmarks vigtigste færgeforbindelser og være med til at sikre livlinen til Anholt?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

25.08.2026

Småøernes Færgeselskaber

Skibsfører/styrmand til Færger som afløser

Aalborg Kommune søger skibsfører/styrmand til Færger som afløser på fuld tid med mulighed for fastansættelse.

Ansøgningsfrist

09.09.2026

Esbjerg Havn

Esbjerg Havn søger havneassistent

Stillingen er tidsbegrænset til 12 mdr. med mulighed for forlængelse.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

27.08.2026

Skagen Havn

Skagen Havn søger havneassistent

Vil du have en maritim hverdag med ansvar, variation og tæt kontakt til skibe, kunder og virksomheder? Vi søger en ny kollega til en fast stilling som havneassistent i vores maritime team.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

22.08.2026

Ærøfærgerne

Maskinmester til moderne eldrevne færger

Ved Ærøfærgerne hjælper vi hinanden på tværs af faggrænser, og vores fælles prioritet er at give vores passagerer en tryg, sikker og CO2-neutral overfart. Vi søger en teknisk stærk maskinmester, der har lyst til at være med til at drive og vedligeholde fremtidens grønne maritime teknologi.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

REDERIET M.H. SIMONSEN ApS

Technical Superintendent | Svendborg, Denmark

We’re a 90-year-old family-owned tanker company and we need someone who actually enjoys getting their hands dirty with dry-dockings, PMS, and shipyard negotiations — not just managing spreadsheets from afar.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Isbak Marine Service ApS

Maritim Servicetekniker til navigationsudstyr – Isbak Marine Service (Esbjerg)

Har du erfaring med maritim elektronik, automatik eller el-installationer? Vil du være med til at sikre, at skibe i både ind- og udland altid sejler sikkert med det nyeste navigationsudstyr? Så er du måske vores nye kollega i Esbjerg!

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Free Fall Add-On (afholdes løbende)

The purpose of the course is to give the delegate knowledge to procedures related to launch, navigation and recovery of a freefall lifeboat as described in STCW code Section B-I/14 1.1 and 14 1.2 The Course is a Add-On to Certificate in Survival craft and rescue boats A-VI/2-1

Dato

01.09.2026

Sted

Uglviggårdsvej 3, Esbjerg Ø, 6705, Denmark

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Company Security Officer - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide the stipulated level of knowledge required for candidates training as a Company Security Officer (CSO) in accordance with the stated minimum requirements for the Issue of Certificates of Proficiency for Company Security Officers as specified in MSC/Crirc.1154. This course is developed in accordance with the International Maritime Organisation (IMO) Model Course 3.20.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maintenance, Care and Storage of Work Tools and Equipment (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Understand the regulatory framework for the maintenance, care, and storage of work tools and equipment, understand the basic classification of work tools and equipment, classify work tools and equipment according to the type of energy they use, identify hazards and risks associated with different types of work tools and equipment, list some general preventive measures for working with tools.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Job Safety Analysis (AST) (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

At the end of this course, the learner will be able to Identify and assess risks, having the ability to select control measures.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course