Mærsk Mc-Kinney Møllers liv i årstal

Nyhedsbureauet Ritzau har udarbejdet en kronologi over vigtige begivenheder i Mærsk Mc-Kinney Møllers liv

* 1913: Mærsk Mc-Kinney Møller fødes den 13. juli.

* 1930: Realeksamen og shippingelev i rederiet C.K. Hansen.

* 1932: Arbejder i A.P. Møller med udstationering i datterselskaber i Frankrig, Tyskland og England.

* 1938: Retur til København som prokurist i A.P. Møller.

* 1939: Medlem af bestyrelsen i Dampskibsselskabet Svendborg.

* 1940: Gift med skoleveninden fra Øregård Gymnasium, Emma Neergaard Rasmussen. Optages som partner i firmaet A.P. Møller og sendes til USA for at varetage rederiets interesser.

* 1947: Vender hjem fra USA med fru Emma og de to døtre Leise og Kirsten. Indtræder i bestyrelsen for Dampskibsselskabet af 1912.

* 1948: Bliver far til sin tredje datter, Ane, der i dag er en af næstformændene i A.P. Møller-Mærsk-bestyrelsen.

* 1965: Mærsk Mc-Kinney Møller overtager ledelsen af virksomheden efter sin far, A.P. Møllers død.

* 1970: Vælges ind i IBMs bestyrelse som første ikke-amerikaner.

* 1972: Den danske produktion af olie starter i Nordsøen.

* 1979: Mærsk Mc-Kinney Møller tildeles Tietgenprisen for initiativ og foretagsomhed.

* 1982: A.P. Møller-selskaberne bliver officielt børsnoterede. A.P. Møllers familiefond flyttes tilbage til Danmark efter et kortvarigt ophold i skattelyet Liechtenstein. Det skete, efter at Nationalbanken spærrede fondens konto.

* 1991: Mærsk Mc-Kinney Møller tildeles Peace and Commerce Medal fra det amerikanske handelsministerium.

* 1993: Overlader den daglige ledelse af A.P. Møller til Jess Søderberg. Fortsætter som bestyrelsesformand.

* 1998: Mærsk Mc-Kinney Møller mødes personligt med Kinas præsident Jiang Zemin.

* 2000: Kåres som århundredets danske erhvervsleder af Dansk Selskab for Virksomhedsledelse og får tildelt den højeste danske orden, Ridder af Elefanten.

* 2001: Mærsk Mc-Kinney Møller udnævnes til æresborger i Svendborg.

* 2003: De to selskaber, Dampskibsselskabet af 1912 og Dampskibsselskabet Svendborg, fusioneres til A.P. Møller-Mærsk A/S. Mærsk Mc-Kinney Møller overlader formandsposten til Michael Pram Rasmussen.

* 2005: Operahuset i København indvies og åbnes. Operahuset er på initiativ af Mærsk Mc-Kinney Møller skænket af A.P. Møller og hustru Chastines Fond til almene formaal. Mærsk Mc-Kinney Møller forlader formandsposten i Odense Staalskibsværft, som han har haft i 41 år. Han sad i bestyrelsen i 58 år. Skibsrederen mister sin jævnaldrende hustru, Emma.

* 2012:

12. April: Den 98-årige Mærsk Mc-Kinney Møller har sin sidste offentlige optrædende i forbindelse med A.P. Møller-Mærsks generalforsamling. 16. april: Mærsk Mc-Kinney Møller dør.

Kilde: euroinvestor.dk

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

08.02.2026Maritimedanmark.dk

Ubemandede sejldroner har klaret sig godt

06.02.2026Maritimedanmark.dk

Eksplosionsramt containerskib i havn

06.02.2026Maritimedanmark.dk

Disko Line indstiller driften af Maliina lttuk

05.02.2026Maritimedanmark.dk

Solongs kaptajn idømt seks års fængsel

05.02.2026Maritimedanmark.dk

Skib tilbageholdt med 54 mangler

05.02.2026Maritimedanmark.dk

Isen er begyndt at genere skibsfarten

05.02.2026Maritimedanmark.dk

Maersk: Overskud halveret og dyster udsigt

04.02.2026Maritimedanmark.dk

Gemini vender tilbage til Rødehavet

Jobmarked

Se alle

Oljola Terminals

Terminal Operator

Do you enjoy working in a close team where quality, safety, and flexibility truly matter? Are you curious by nature, technically inclined, and motivated by variety rather than routine? Then this might be your next step.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø

Skipper/prøvetager til Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljøs miljøskibe

Har du lyst til at arbejde med overvågning af miljøtilstanden i de danske farvande? Og er du frisk på at supplere dine maritime kompetencer med viden om prøvetagning og havmiljø? Har du lyst til at være en del af et engageret og fagligt stærkt team? Så har vi stillingen til dig som skipper/prøvetager.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

21.02.2026

Småøernes Færgeselskaber

Fursund Færgeri søger færgefører/færgenavigatør

Kunne du tænke dig at have den smukke Limfjord som arbejdsplads? Så har du nu muligheden for at blive vores nye kollega som fastansat afløser på fuld tid ombord på færgerne Mjølner-Fur og Sleipner-Fur.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Ærøfærgerne

Ærøfærgerne søger skibsmaskinist af 1. grad til ruten Ærøskøbing / Svendborg.

Ved Ærøfærgerne hjælper vi hinanden på tværs af faggrænser og vores fælles prioritet er at give vores passagerer en tryg, sikker og behagelig overfart.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Horsens Kommune

Overfartsleder/Skibsfører til Endelavefærgen

Vil du være med til at sikre livsnerven til fantastiske Endelave? Kan du se dig selv som en del af en lille og sammentømret færgebesætning, der har tæt dialog med færgens brugere? Stillingen giver rige muligheder for at nyde Endelaves enestående natur og sprudlende foreningsliv.

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

26.02.2026

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Safety Officer on Board - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide seafarers with the required level of knowledge to undertake the role of a Safety Officer on board a seagoing vessel. Providing marine investigators with the required knowledge on the philosophy, processes, and procedures to perform a marine casualty investigation in accordance with the Casualty Investigation Code.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working At Height (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course aims to equip you with essential knowledge and practices for safe working at height, including risk awareness, equipment use, safety controls, and hazard prevention.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course