Mærsk fik overskud på 6,7 milliarder kr.

Maersk Gruppen kom ud af 3. kvartal med et overskud på 6,7 milliarder kroner, mod 5,6 milliarder kroner i samme periode sidste år. Maersk Line fik et overskud på 3,1 milliarder kroner mod 2,9 milliarder kroner i samme kvartal sidste år.

Det samlede overskud i årets tre første kvartaler er på 16,1 milliarder kroner mod et overskud på 17,9 milliarder kroner i de samme tre kvartaler 2012.

Mærsk opjusterer forventningerne til et resultat for hele 2013 til 19,8 milliarder kroner mod tidligere forventet 18,7 milliarder kroner.

Maersk Line fik i årets tredje kvartal i 2013 et overskud på 554 millioner dollar, svarende til 3,1 milliarder kroner, mod et overskud på 498 millioner dollar i perioden i 2012. Omsætningen faldt fra 7 milliarder dollar i 3. kvartal 2012 til nu 6,8 milliarder dollar.

Maersk Line fik i de tre første kvartaler i 2013 et overskud på 1,2 milliarder dollar mod et overskud på 126 millioner dollar i samme perioden i 2012. Omsætningen faldt fra 20,6 milliarder dollar i de tre kvartaler i 2012 til nu 19,8 milliarder dollar.

Maersk Tanker vendte et underskud 278 millioner dollar i tredje kvartal 2012 til et overskud på 18 millioner dollar - svarende til 107 millioner kroner - for kvartalet i 2013. Omsætningen faldt til 407 millioner dollar i kvartalet fra 504 millioner dollar for perioden i 2012.

Maersk Tanker havde dog i årets første ni måneder dog stadig et underskud, nu på 217 millioner dollar mod et

underskud på 316 millioner dollar i samme periode i 2012. Omsætningen for de tre kvartaler i 2013 faldt til 1,3 milliarder dollar fra 1,5 milliarder dollar i samme periode i 2012.

Maersk Supply kom ud af årets tredje kvartal med et overskud på 76 millioner dollar, svarende til 425 millioner kroner, mod et overskud på 48 millioner dollar i samme kvartal i 2012. Omsætningen steg fra 226 millioner dollar i perioden i 2012 til nu 240 millioner dollar.

Selskabet kom ud af de første tre kvartaler med et overskud på 186 millioner dollar mod et overskud på 122 millioner dollar i perioden i 2012. Omsætningen steg fra 655 millioner dollar i perioden i 2012 til nu 696 millioner dollar.

Svitzer kom ud af årets tredje kvartal med et overskud på 34 millioner dollar, svarende til 191 millioner kroner, mod et overskud på 33 millioner dollar i samme periode i 2012. Omsætningen steg fra 196 millioner dollar i 2012 til nu 221 millioner dollar for kvartalet i 2013.

Rederiet

fik i årets tre første kvartaler med et overskud på 104 millioner dollar mod et overskud på 98 millioner dollar i samme periode i 2012, selv om omsætningen faldt fra 626 millioner dollar til 597 millioner dollar for de tre kvartaler

APM Terminals kom ud af årets tredje kvartal med et overskud på 203 millioner dollar - svarende til 1,1 milliarder kroner - mod et overskud på 156 millioner dollar i perioden i 2012. Omsætningen steg fra 1,05 milliarder dollar i de tre kvartalet i 2012 til nu 1,12 milliarder dollar.

I årets første ni måneder fik APM Terminals et overskud på 548 millioner dollar mod et overskud på 542 millioner dollar i perioden i 2012. Omsætningen steg fra 3,16 milliarder dollar i de tre kvartaler i 2012 til nu 3,23 milliarder dollar.

Maersk Oil kom ud af 3. kvartal med et overskud på 189 millioner dollar, svarende til 1,1 milliarder danske kroner.

Det samlede resultat i årets første tre kvartaler er på 784 millioner dollar mod 2 milliarder dollar i samme periode sidste år.

Det samlede resultat for Maersk Oil i årets første tre kvartaler er på 784 millioner dollar mod 2 milliarder dollar i samme periode sidste år. Omsætningen i årets første tre kvartaler ligger på 6,7 milliarder dollar mod 7,7 milliarder dollar i de tre første kvartaler af 2012.

Maersk Drilling kom ud af årets tredje kvartal med et overskud på 148 millioner dollar, svarende til 837 millioner kroner, mod et overskud på 84 millioner dollar i samme periode i 2012. Omsætningen steg fra 400 millioner dollar i perioden i 2012 til nu 507 millioner dollar.

Kilde: A.P. Møller - Mærsk

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

14.08.2026Maritimedanmark.dk

DFDS oplever fald i gods og passagerer i juli

14.08.2026Maritimedanmark.dk

DFDS opjusterer efter stærk fremgang

Annonce

14.08.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime sælger to jack-up´s og indgår partnerskab med køberen

14.08.2026Maritimedanmark.dk

DFDS opjusterer efter stærk fremgang

13.08.2026Maritimedanmark.dk

Stærkt kvartalsregnskab fra Norden drevet af tankforretning og skibssalg

13.08.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-aktien brager i vejret

13.08.2026Maritimedanmark.dk

Maersk opjusterer helårsresultatet markant efter stærkt 2. kvartal

12.08.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajn fængslet efter flugt fra US Coastguard

12.08.2026Maritimedanmark.dk

Seks dræbt i angreb på fragtskib

12.08.2026Maritimedanmark.dk

Scandlines slog egne forventninger i juli

Jobmarked

Se alle

Småøernes Færgeselskaber

Styrmand til Agersø-Omøfærgerne (tidsbegrænset stilling)

Slagelse Kommune søger en styrmand til Agersø-Omøfærgerne – mere specifikt Omøfærgen.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Småøernes Færgeselskaber

Kaptajn (Chefskipper) til Grenaa-Anholt Færgefart

Vil du stå i spidsen for en af Danmarks vigtigste færgeforbindelser og være med til at sikre livlinen til Anholt?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

25.08.2026

Småøernes Færgeselskaber

Skibsfører/styrmand til Færger som afløser

Aalborg Kommune søger skibsfører/styrmand til Færger som afløser på fuld tid med mulighed for fastansættelse.

Ansøgningsfrist

09.09.2026

Esbjerg Havn

Esbjerg Havn søger havneassistent

Stillingen er tidsbegrænset til 12 mdr. med mulighed for forlængelse.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

27.08.2026

Skagen Havn

Skagen Havn søger havneassistent

Vil du have en maritim hverdag med ansvar, variation og tæt kontakt til skibe, kunder og virksomheder? Vi søger en ny kollega til en fast stilling som havneassistent i vores maritime team.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

19.08.2026

Ærøfærgerne

Ærøfærgerne søger skibsfører til eldreven færge

Kunne du tænke dig at have det smukke sydfynske øhav som arbejdsplads og har du mulighed for at starte med kort varsel?

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Ærøfærgerne

Maskinmester til moderne eldrevne færger

Ved Ærøfærgerne hjælper vi hinanden på tværs af faggrænser, og vores fælles prioritet er at give vores passagerer en tryg, sikker og CO2-neutral overfart. Vi søger en teknisk stærk maskinmester, der har lyst til at være med til at drive og vedligeholde fremtidens grønne maritime teknologi.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Beredskabsstyrelsen

Skibsfører til inspektions- og afmærkningsskibet POUL LØWENØRN

– vær med til at sikre tryg og sikker sejlads

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

16.08.2026

DanPilot

IT-chef

Sæt retningen for den digitale udvikling i en af Danmarks mest samfundskritiske virksomheder

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

14.08.2026

REDERIET M.H. SIMONSEN ApS

Technical Superintendent | Svendborg, Denmark

We’re a 90-year-old family-owned tanker company and we need someone who actually enjoys getting their hands dirty with dry-dockings, PMS, and shipyard negotiations — not just managing spreadsheets from afar.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
First Line Leadership and Management (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with an insight into the different styles of leadership and management. You will gain an understanding of some of the core elements of first line management, which can enable you to lead and manage a team effectively.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maintenance, Care and Storage of Work Tools and Equipment (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Understand the regulatory framework for the maintenance, care, and storage of work tools and equipment, understand the basic classification of work tools and equipment, classify work tools and equipment according to the type of energy they use, identify hazards and risks associated with different types of work tools and equipment, list some general preventive measures for working with tools.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Job Safety Analysis (AST) (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

At the end of this course, the learner will be able to Identify and assess risks, having the ability to select control measures.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Introduction to First Aid (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Førstehjælp The aim of this course is to provide the delegate with an awareness of key first aid basics. You will learn about the associated legislation, human anatomy, how to manage a first aid incident and lifesaving using primary and secondary survey methods.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.09.2026

Sted

Digital course