Mærsk: Containerafgift er et kundeønske

Maersk Line indfører ikke den nye no-show afgift, for containere der ikke dukker op til den aftalte afgang, for at tjene penge. Målet er alene at øge effektiviteten, hvilket kunderne selv har bedt om. Det siger den Mærsk-chef der har ansvaret for området.

"Det her er ikke spørgsmål om, at Maersk Line nu gør noget, der går ud over vores kunder. Tværtimod er vi af den holdning, at det her er noget, som vil gavne vores kunder. Mange af vores kunder bliver ramt af andre kunders ineffektivitet. Det at tage initiativer for at drive bedre effektivitet i industrien er rent faktisk noget, vi igen og igen bliver bedt om at indføre af vores kunder", siger vice president for salg og marketing hos A.P. Møller - Mærsk, Karsten Kildahl, til nyhedsbureauet Direkt.

Der kan også være tale om, at kunden møder op med langt flere containere, end der er booket plads til.

"Det, vi håber at opnå, er, at kunderne nu går tilbage og kigger på deres processer, går dem igennem og ser, hvor de kan gøre det bedre og får booket den rigtige mængde plads", siger han til nyhedsbureauet.

Indtil nu har Maersk Line løst problemet ved at kalkulere med en overbooking, der kan kompensere for no-show containerne, der i enkelte tilfælde har udgjort op til 35 procent af kapaciteten på en enkelt afgang.

Pilotprojekterne starter den 6. maj. Fra to havne i USA vil der være en no-show container fee på 10 dollar og for containerne i Sydkina vil der være en no-show fee på 100 dollar.

Karsten Kildahl oplyser, at forsøget er rettet mod to varegrupper, hvor Maersk Line har nogle særlige udfordringer, og der er tale om genbrugspapir og brugt metal.

Kilde: sydinvest.dk

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Israelske styrker stopper ny Gaza-flotille i internationalt farvand

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran tager ejerskab over gennemsejling af Hormuz-strædet

Annonce

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-selskab får EU-støtte til offshore-strøm ved Skagen

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler godt i gang med kæmpe-projek

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Ultrabulk navngiver nybygning i Japan

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran border skib i Hormuzstrædet

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Kina imod militarisering af Hormuzstrædet

14.05.2026Maritimedanmark.dk

CNN: Vestlige magter sænkede russisk skib

13.05.2026Maritimedanmark.dk

600.000 flere tog færgen i 2025

13.05.2026Maritimedanmark.dk

Danske Rederier glad for udsigt til dansk militært bidrag

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working At Height (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course aims to equip you with essential knowledge and practices for safe working at height, including risk awareness, equipment use, safety controls, and hazard prevention.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course