Ganzhorn: Nej til discount lodser

Direktør i Søfartens Ledere, Fritz Ganzhorn, går nu ind i debatten om en liberalisering af det danske lodsvæsen. Ganzhorn frygter, at resultatet af øget liberalisering vil være, at sejladssikkerheden i danske farvande overgives til billig, udenlandsk arbejdskraft.

”Når rederierhvervet igen lægger pres på det politiske system for øget liberalisering og lavere priser, så har vi fra Søfartens Ledere kun én bøn; at det ikke, som ved sidste lodslovsændring, bliver 'bestilt arbejde' og en proces med kun ét mål: øget liberalisering og billigere priser”, skriver Fritz Ganzhorn i et indlæg på navigatørernes hjemmeside.

”Vores budskab til ministeren og Folketinget er, at vi gerne medvirker til konstruktive ændringer af det danske lodssystem. Vi vil dog samtidig gøre det klart, at man ikke bare kan løse alting ved at sætte lønnen ned.

Dette er ikke et udtryk for eller imod liberalisering - uanset om det i fremtiden bliver offentlige eller private lodsvirksomheder, så vil udgiften til en lods ligge på kr. 800.000 om året, hvis man ønsker dansk arbejdskraft på området.

Hvis man fortsat ønsker en dansk bemandet og kontrolleret lodsservice af den internationale skibsfart, og den olie og det farlige gods, der transporteres gennem vores farvande, så må man betale hvad det koster at tiltrække den rette arbejdskraft.

Alternativt må vores politikere gå ud og sige, at vi i Danmark er tilfredse med, at lodsservicen i stedet leveres af billig, udenlandsk arbejdskraft og udenlandske operatører. Eller, med andre ord, at vi i Danmark prioriterer billig arbejdskraft højere end sejladssikkerhed og beskyttelse af havmiljøet i Danmark”, skriver Ganzhorn.

Læs hele indlægget HER

Kilde: Søfartens Ledere

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Israelske styrker stopper ny Gaza-flotille i internationalt farvand

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran tager ejerskab over gennemsejling af Hormuz-strædet

Annonce

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-selskab får EU-støtte til offshore-strøm ved Skagen

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler godt i gang med kæmpe-projek

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Ultrabulk navngiver nybygning i Japan

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran border skib i Hormuzstrædet

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Kina imod militarisering af Hormuzstrædet

14.05.2026Maritimedanmark.dk

CNN: Vestlige magter sænkede russisk skib

13.05.2026Maritimedanmark.dk

600.000 flere tog færgen i 2025

13.05.2026Maritimedanmark.dk

Danske Rederier glad for udsigt til dansk militært bidrag

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working At Height (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course aims to equip you with essential knowledge and practices for safe working at height, including risk awareness, equipment use, safety controls, and hazard prevention.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course