Finland vil bruge milliarder på isbrydere

I løbet af de næste 15 år vil den finske regering bruge omkring en milliard EUR. Cirka 7,5 milliarder kroner, på at forny landets isbryderflåde. Det fremgår af regeringens nye fremtidige retningslinier for det statslige isbryderrederi Arctia Shipping Oy.

Projektbillede af ny finsk isbryder.

”Det vigtigste er at sikre isbrydningen og vintersøfarten i Finlands havområder. Med denne beslutning opnås dette uden at belaste den statslige økonomi. Et statsligt selskab som Arctia Shipping bør være en

lønsom virksomhed og samtidig varetage statens strategiske interesser ved at tilbyde erhvervslivet den service, der efterspørges”, siger minister Sirpa Paatero.

Staten mener, at markedet og konkurrencen indenfor området vil vokse og at

Arctia Shipping skal kunne være med i denne udvikling. Derfor skal hele selskabets flåde være udskiftet senest i 2029. Det betyder en samlet investering på en million EUR.

Det sker første og fremmest for at reducere omkostningerne til isbrydningen og forbedre effektiviteten. Man ønsker samtidig at udnytte flåden bedre og begrænse omkostningerne til selve isbrydningsopgaverne.

Udregninger viser, at det vil give en gevinst på mellem 20 og 30 millioner at bygge en polarisbryder, der kan være i drift hele året i forhold til en konventionel isbryder med lav udnytningsgrad, da en polarisbryder vil kunne have opgaver i Arktis i sommerperioder, hvor der ikke er behov for isbrydning i Østersøen.

Nylige beregninger viser, at en konventionel isbryder i Østersøen har en udnyttelsesgrad på omkring

31 procent, hvor en multipurpose- isbryder har en udnyttelsesprocent på hele 85.

Kilde: Sjöfartstidningen

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Analytikere venter ny opjustering fra Maersk

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Torm mere end fordobler overskuddet i Q3

Annonce

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Torm mere end fordobler overskuddet i Q3

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Ny dybvandscontainerhavn på vej ved Østersøen

03.11.2026Maritimedanmark.dk

To ø-kommuner scorer halvdelen af regeringens færgepulje

02.11.2026Maritimedanmark.dk

DFDS-chef stopper efter 23 år

02.11.2026Maritimedanmark.dk

Maersk sender endnu en containerrute via Suezkanalen

02.11.2026Maritimedanmark.dk

Pirater kaprer iransk fiskeskib ud for Somalia

02.11.2026Maritimedanmark.dk

Danpilot henter driftsdirektør i Søværnet

02.11.2026Maritimedanmark.dk

LNG-tanker angrebet ved Hormuz trods iransk tilladelse

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course