Færgerederierne er hårdt ramt af krisen

Den økonomiske afmatning har ramt de danske færgerederier hårdt. Lavere aktivitet i erhvervslivet og smalhals privatøkonomien betyder, at passagertallet rasler ned på de fleste ruter, mens færgerne stadig koster det samme at sejle med for rederierne.

"Færgerederierne har store faste omkostninger, så når de mangler omsætning, slår det hårdt igennem på bundlinjen," siger analytiker Johannes Møller fra Danske Bank til dagbladet Børsen.

Han vurderer, at udsigterne til at skabe en rentabel forretning ligger et stykke ude i fremtiden og er tæt forbundet med udviklingen i den globale økonomi.

"De gør, hvad de kan for at tage kapacitet ud, men vi er nødt til at se verdensøkonomien blive bedre, før vi kan se dem tjene penge igen. Vi regner med et ekstremt svært første kvartal, men at det langsomt begynder at blive bedre for rederierne senere på året," siger Johannes Møller til avisen.

Med til at presse rederierne er, at de i løbet af 2008 også har været ramt af høje brændstofpriser i en stor del af året.

Oliepriserne betød, at Mols-Linien kom ud af 2008 med et tab på godt 50 millioner kroner, og det dyrere brændstof fik i midten af 2008 rederiet til at skrue priserne op. Men det fik nærmest kunderne til at flygte væk.

Analytiker Johannes Møller mener, at de høje billetpriser blot har gjort situationen værre for Mols-Linien.

"Mols-Linien har et problem, fordi de har hævet priserne alt for meget og skræmt kunderne væk", siger Johannes Møller.

Danske Bank regner med et overskud i Mols-Linien på 10 millioner kroner i år, mens DFDS ifølge bankens estimater står til at tabe ca. 12 millioner kroner.

Hos Scandlines er der endnu en lille måned til, at årsregnskabet for 2008 bliver fremlagt. Derfor er det endnu uklart, hvordan året er gået, men rederiets ruter er også ramt af faldende passagertal.

Kilde: Dagbladet Børsen

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Tankskib ramt af projektiler ud for Qatar

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Containertrafikken bliver stadig mere ustabil

Annonce

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Milliard-forbedring var ikke nok: Maersk-aktien falder 10 pct.

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Ørsted øger indtjeningen markant – men får underskud

05.11.2026Maritimedanmark.dk

Maersk opjusterer kraftigt efter stærkt kvartal

05.11.2026Maritimedanmark.dk

DFDS henter ny chef fra APM Terminals

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Analytikere venter ny opjustering fra Maersk

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Torm mere end fordobler overskuddet i Q3

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Wallenius Wilhelmsen øger indtjeningen med 19 pct.

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Go Nordic Cruiseline henter to nye direktører

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course