Færgen har vækst på alle sine ø-ruter

Lavere priser på færgebilletter udenfor højsæsonen til de danske øer har i høj grad haft effekt. De nyeste trafiktal fra Danmarks største ø-rederi Færgen viser vækst for samtlige rederiets syv færgeruter til henholdsvis Bornholm, Samsø, Fanø, Als, Lolland-Falster og Langeland.

Fanø-færgen Fenja.

”Vi kan med stor sikkerhed sige, at prisnedsættelserne har virket efter hensigten. Sammen med øernes og vores eget arbejde med at gøre øerne mere tilgængelige har de skabt præcis den ønskede effekt og gjort interessen for samtlige danske øer endnu større, end den var i forvejen. Samtidig bliver øerne ved med at udvikle deres turismeprodukt, som rammer noget helt essentielt via øernes ro og idyl, den smukke natur og de fantastiske fødevarer,” siger Lindy Kjøller, salgs- og marketingchef i Færgen.

Konkret viser tallene for branchens primære trafikbarometer, at der i september og oktober er overført i alt 211.566 personbiler via de syv færgeruter. Det er en stigning på 3,2 procent i forhold til den tilsvarende periode i 2016, hvor priserne ellers blev sænket med op til 53 procent på ruterne til Bornholm, Samsø og Fanø, for at få trafiktal ligestilling for danske øboere.

Sommerens trafiktal viste rekorder for samtlige øer, som Færgen har ruter til. Juli blev den største rejsemåned nogensinde for ruterne mellem Ystad og Rønne, Kalundborg og Samsø, Fyn og Als samt Langeland og Lolland. Ligeledes var der trafikrekord for ruten mellem Esbjerg og Fanø, idet lørdag den 22. juli blev rutens største rejsedag nogensinde.

Trafiktallene år til dato viser desuden, at der fra januar til oktober 2017 er overført i alt 1.051.843 personbiler via Færgens syv færgeruter til de danske øer. Det er en stigning på 5,9 procent sammenlignet med den tilsvarende periode i 2016.

I september og oktober er overført i alt 11.388 personbiler mellem Kalundborg og Ballen på Samsø. Det er en stigning på 4,9 procent sammenlignet med samme periode i 2016. Trafiktallene år til dato viser også, at der fra januar til oktober 2017 er overført i alt 56.537 personbiler. Det er en stigning på hele 8,7 procent i forhold til 2016.

FanøFærgen overført i september og oktober alt 76.190 personbiler mellem Esbjerg og Fanø, en vækst på 5,9 procent i forhold til 2016. År til dato er der overført i alt 339.791 personbiler, en stigning på hele 10,7 procent sammenlignet med samme periode i 2016.

AlsFærgen overførte fra januar til oktober 2017 i alt 113.929 personbiler, en stigning på 0,9 procent i forhold til samme periode i 2016. I oktober overførtes i alt 10.892 personbiler. Der er tale om en stigning på 1,2 procent.

Ikke siden etableringen af Storebæltsforbindelsen er trafiktallene på færgeruten Spodsbjerg-Tårs set højere. I oktober er overført i alt 17.432 personbiler mellem Langeland og Lolland. Det er en mindre stigning på 0,9 procent i forhold til 2016. Der er i samme måned transporteret 44.509 passagerer med LangelandsFærgen, en vækst på 1,5 procent sammenlignet med 2016.

Kilde: Rederiet Færgen

Maritimedanmark.dk

Rekruttering: Ram de rigtige kandidater – i det rette miljø

Relateret indhold

22.04.2025Maritimedanmark.dk

Flyvende el-færge har succes i Stockholm

22.04.2025Maritimedanmark.dk

Kina raser over nye amerikanske havneafgifter

22.04.2025Maritimedanmark.dk

Stor stigning i aflyste sejladser midt i USA-Kina handelsstrid

19.04.2025Maritimedanmark.dk

USA optrapper krig mod Houthier

18.04.2025Maritimedanmark.dk

Syv søfolk savnes efter forlis

16.04.2025Maritimedanmark.dk

Ingen beviser mod Yi Peng 3

16.04.2025Maritimedanmark.dk

Dansker til tops i BW Epic Kosan

15.04.2025Maritimedanmark.dk

Russisk olie på vej tilbage til vestlige skibe

Jobmarked

Se alle

Skagen Havn

Skagen Havn søger en havneassistent

En af vores dygtige havneassistenter gennem mange år har valgt at gå på pension, og derfor søger vi en medarbejder til en fast stilling som havneassistent.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

04.05.2025

NH Towage A/S

Teknisk montør til NH Towage

Vær med på rejsen som Teknisk montør hos NH Towage A/S Tekniker og problemløser med passion for at arbejde praktisk.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

14.05.2025

LIMFJORDSMUSEET LØGSTØR

Limfjordsmuseet søger maritim museumskoordinator

Limfjordsmuseet søger en maritim museumskoordinator & formidler, der brænder for at formidle Limfjordens historie og nordisk søfartskultur! Hvis du har erfaring med sejlads og både, elsker at arbejde med frivillige fællesskaber, og har hænderne skruet rigtigt på, så har vi den perfekte stilling for dig. Kom og vær med til at gøre maritime historier levende – både på vandet og i mødet med vores publikum. Er du klar til at tage ansvaret for Jagten Kirstine og være en del af vores dedikerede team? Læs mere og bliv en nøgleperson i museets maritime fremtid!

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

14.05.2025

MAERSK TRAINING

Crane Instructor in Svendborg

Maersk Training, a global leading learning provider to the maritime, oil & gas and wind industry, is expanding our offerings and growing our business within the maritime and energy industry. Thus we are looking for an ambitious, dynamic and experienced Crane Driver to join our team in Svendborg as Crane Instructor. We are looking for a person with frontline operational experience on vessels or offshore and the potential, ability and skills to pass on experience, knowledge and competence.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

EMRI A/S

General Manager Innovation / CTO

Are you a visionary technology leader with a passion for maritime innovation? Do you have the expertise to drive both software and hardware development in a fast-paced and ambitious environment?

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Furuno Danmark A/S

Teknisk Service & Support Manager

FDK, en førende aktør inden for maritim elektronik, søger en erfaren og dynamisk leder af vores service- og tekniske afdelinger. Med base i Hvidovre vil du få ansvaret for at sikre, at vores serviceafdelinger opfylder virksomhedens målsætninger og værdier relateret til professionel tekniske support til vores kunder.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

29.04.2025

SEA HEALTH & WELFARE

Arbejdsmiljøkonsulent – vil du sikre det gode arbejdsmiljø i den danske handelsflåde?

Den maritime branche er i udvikling, og her skal det gode arbejdsmiljø følge med. Derfor har vi skabt en helt ny rolle, hvor du er med til at kortlægge og sætte fokus på den psykiske trivsel ude på de forskellige danske handelsskibe.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

04.05.2025

RelyOn

Timeansatte instruktører

Har du en uddannelse inden for det maritime, offshore eller brand & redning? Er du en udadvendt profil med flair for at formidle din viden, og vil du være en del af en organisation, hvor alle tager ansvar for at give vore kursister den bedst mulige læring og oplevelse?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Marine Trash and Debris Awareness - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to inform about the different types of marine trash and debris and the impact that it has on the environment. The course will also allow you to identify common sources and destinations of marine trash and debris and explain the laws, regulations and preventative measures that prevent trash and debris from polluting the waterways.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maritime Security Awareness - OSHA Standards (E-learning course)

In this course you will learn about common threats to maritime security and how they are mitigated through the use of a Security Plan and by adhering to MARSEC levels. You will be able to describe the different roles of personnel and explain standard security procedures. You will also be able to identify how to respond to suspicious behaviour and objects.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Medical Pandemic Awareness (E-learning course)

The aim of this course is to give you an awareness of medical pandemics, how they work and groups can respond to them.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Mental Health Awareness (E-learning course)

The aim of this course is to provide you with a basic knowledge of mental health problems that can arise in the workplace, the symptoms of a mental health issue and how a mental health problem can be treated. You will learn about how poor mental health can impact the workplace and how companies manage mental health issues through compliance with industry legislation and regulation.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (E-learning course)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

16.04.2025

Sted

Digital course