DMF 2016 It´s all about relations

Det er overskriften på dette års Danish Maritime Fair, hvor fokus flyttes fra produkter til relationer. Målet er at skabe et mødested for den danske maritime branche, samt dem der arbejder tæt sammen med os - eller gerne vil det i fremtiden.

Foto: Carsten Lundager.

Teamet bag Danish Maritime Fair har med baggrund i de seneste 2 års erfaringer analyseret forskellige koncepter, både med hjælp fra eksterne konsulenter med speciale i B2B events men også med besøg på internationale messer og events.

”Det Blå Danmark har lige nu en unik mulighed for skabe en event der vil tiltrække fok fra hele verden, det vil skabe fokus på den danske maritime branche, med en sådan event på dansk jord vil vi blive bedre til at arbejde sammen, finde uforløste synergier, skabe nye virksomheder sammen, vi vil skabe en mere direkte vej fra investor til iværksætter og i sidste ende vil det styrke Det Blå Danmark konkurrencemæssigt og kunne medvirke til en øget eksport og deraf flere arbejdspladser”, siger Jakob le Fevre, der har det overordnede ansvar for Danish Maritime Fair.

”Det eneste det kræver er at alle der har aktier i det fælles projekt der til dagligt kaldes ”Det Blå Danmark” ikke fokuserer 100% på hvad de selv kan få ud af det, i det mindste ikke her i starten, men i stedet accepterer at investere i et fælles mål hvis resultat vil være til gavn for hele branchen”, siger Jakob le Fevre.

De tre organisationer der står bag Danish Maritime Days er nu alle dybt involveret i DMF, Søfartsstyrelsen stiller med en 21m2 stor stand, Danmarks Rederiforening er arrangører af en 84m2 stor Shipowners Lounge hvor de planlægger forskellige events og endeligt står Danske Maritime igen bag ved konferencen Danish Maritime Technology som rykker fra 120 til 260 delegerede.

Om onsdagen arbejdes der på at skabe den største maritime middag i Danmarkshistorien, hvor visionen er at samle 480 mennesker om underholdning, god mad og drikke. På selve messen kan udstillerne og nøglepersoner networke i en udstillerlounge med fuld forplejning og i skrivende stund arbejdes der både på at skabe en B2B speeddating event og få tiltrukket en stor havnekonference.

Læs hele artiklen om den kommende udgave af Danish Maritime Fair i den nye udgave af Magasinet Danish Maritime Fair herunder

Lotek A/S

Sponseret

Sikrer tryghed på havet

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

23.12.2025Maritimedanmark.dk

Glædelig Jul og Godt Nytår!

28.11.2025Maritimedanmark.dk

Rusland fortsat ikke en del af det gode selskab

20.11.2025Maritimedanmark.dk

APM Terminals investerer i Peru

20.11.2025Maritimedanmark.dk

Høje bølger fører til aflysning af afgange

12.11.2025Maritimedanmark.dk

Harren Group strømliner organisationen

05.11.2025ME PRODUCTION A/S

Sponseret

Welcome to the team

17.10.2025Maritimedanmark.dk

CMA CGM vil igen anløbe Rusland

14.10.2025Maritimedanmark.dk

Verdens første skibstunnel er opgivet

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Security Awareness - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers without designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively assist with ship security.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Safety Officer on Board - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide seafarers with the required level of knowledge to undertake the role of a Safety Officer on board a seagoing vessel. Providing marine investigators with the required knowledge on the philosophy, processes, and procedures to perform a marine casualty investigation in accordance with the Casualty Investigation Code.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course - afholdes løbende)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.01.2026

Sted

Digital course