DHT til Frontline: Kom nu videre

I et skarpt formuleret brev fra DHT Holdings til Frontline skærer DHT sin afvisning af Frontline´s talrige købsforsøg ud i pap. Bestyrelsen i DHT kalder Frontline´s købstilbud for “sørgelig utilstrækkeligt” og opfordrer Frontline til at stoppe sine opkøbsforsøg.

DHT Holdings åbne brev til topchefen i det John Fredriksen kontrollerede Frontline rederi er ikke blot en afvisning af det seneste opkøbstilbud. Det er fuldstændig afvaskning af Frontline med en udførlig gennemgang af de to rederiers positioner.

En gennemgang, der ifølge DHT´s bestyrelse viser, at DHT siden det første opkøbsforsøg i februar med købet af 11 VLCC´s fra BW Group, er et markant andet rederi med en værdi, der gør DHT´s tilbud om at betale 0,8 Frontline aktie for hver DHT aktie for “sørgligt utilstrækkeligt”.

I brevet angriber DHT også Frontline´s to forsøg på at gå rettens vej for at stoppe DHT´s aftale om køb af BW Group´s skibe, som værende “et spil”. I det åbne brev til Frontline´s CEO, Robert Hvide Macleod, peger DHT´s bestyrelse på, at Frontline´s tilbud helt undervurderer værdien af DHT´s flåde og dennes eventuelle bidrag til en kombineret Frontline/DHT flåde.

Det sker ved at understrege, at DHT´s flåde - incl. de 11 indkøbte BW Group tankers - ville udgøre 50 pct. af de to flåders samlede netto-værdi og mere end 45 pct. af driftsindtjeningen i 2018. Dertil kommer, at DHT flådens gennemsnitsalder er væsentlig lavere end Frontline´s.

Brevets lange opremsning af DHT argumenter for at afvise Frontline´s tilbud leveres med en bidende kommentar til Frontline´s topchef: “Det er vores håb, at begge parter - med en bedre forståelse af den totale utilstrækkelighed i dit tilbud - kan vende vores fokus mod at produktive området for vores respektive forretninger.

Læs mere om Frontline´s mange forsøg på at købe Frontline HER Kilde: TradeWinds

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.06.2026Maritimedanmark.dk

30 cm op: Enormt krydstogtskib passerer Storebæltsbroen

19.06.2026Maritimedanmark.dk

Forsigtig genåbning af Hormuzstrædet trods fortsat usikkerhed

Annonce

19.06.2026Maritimedanmark.dk

Forsigtig genåbning af Hormuzstrædet trods fortsat usikkerhed

19.06.2026Maritimedanmark.dk

Strid om fremtidens regler for skibsophugning

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Oliepriser falder efter USA-Iran-aftale

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Tyskland sender skibe mod Rødehavet

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Aftale underskrevet: Hormuz åbner i 60 dage uden gebyrer

17.06.2026Maritimedanmark.dk

Millionbevilling giver nyt liv til verdens første skibstunnel

17.06.2026Maritimedanmark.dk

Starmer kalder russiske varselsskud mod yacht for hensynsløse

17.06.2026Maritimedanmark.dk

Rederier positionerer skibe før mulig genåbning af Hormuz

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR) (E-learning course - afholdes løbende)

Identify the types of waste generated from industrial and production processes. Identify the purpose of waste management plans. Recognize what constitutes the hierarchical regulatory framework for managing hazardous materials and waste. List the main objectives of the General Law for the Prevention and Integral Management of Waste (LGPGIR). Recognize the primary purpose of the International Convention for the Prevention of Pollution from Ships (MARPOL).

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
GDPR Awareness - Global (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an understanding of the General Data Protection Regulations (GDPR), the rules and roles associated with the legislation, and what it means for you as an employee or employer. You will learn about personal data, how to protect it, and ways to identify and mitigate any potential risks at your company.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Line Leadership and Management (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with an insight into the different styles of leadership and management. You will gain an understanding of some of the core elements of first line management, which can enable you to lead and manage a team effectively.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maritime Security Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

In this course you will learn about common threats to maritime security and how they are mitigated through the use of a Security Plan and by adhering to MARSEC levels. You will be able to describe the different roles of personnel and explain standard security procedures. You will also be able to identify how to respond to suspicious behaviour and objects.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course