2025-plan kan give maritim vækst

Danske Maritime er positiv over for regeringens Helhedsplan for 2025, men efterlyser konkrete drøftelser om en maritim montørordning i vækstteamet for Det Blå Danmark samt i forhandlingerne om den kommende finanslov.

”Vi ser initiativerne i ”Et stærkere Danmark – Vækst 2016” i et positivt lys. Der er fokus på, at danske maritime virksomheder ofte er afhængige af at kunne eksportere sine varer og serviceydelser på globale markeder, hvor der er hård konkurrence på både kvalitet og pris. Vi håber, at denne indsigt kan føre til, at der indføres tiltag for det maritime erhverv, hvor dette særligt gælder”, siger adm. direktør Jenny N. Braat, Danske Maritime.

Den maritime industris betydning er væsentlig for eksporten. Eksempelvis står den danske maritime industri for hele 40 procent af Danmarks samlede eksport til Sydkorea, viser nye beregninger fra Danske Maritime.

Den væsentligste udfordring for Danmark i det kommende årti bliver at øge væksten i økonomi og beskæftigelse. Det betyder, at der skal fokuseres på vore styrkepositioner, herunder de erhverv, hvor vi er internationalt konkurrencedygtige og teknologisk førende.

De maritime produktionserhverv er en sådan sektor, der kommer til at mangle arbejdskraft, og hvis afsætningsmuligheder findes i et stigende marked. Maritime udstyrsproducenter er i forvejen blandt de erhverv med den største produktivitetsvækst.

”Vi ser også positivt på, at regeringen vil give bedre vilkår for iværksættere og for virksomheders investeringer i forskning og udvikling. Det er væsentligt, at både små og større virksomheder kan vokse sig store. Vi ser frem til at drøfte helhedsplanen både i vækstteamet og med politikere under de kommende finanslovsforhandlinger,” siger Jenny N. Braat.

Kilde: Danske Maritime

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Kaptajner får millionløn for at sejle gennem Hormuz

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden opjusterer forventningerne til 2026

Annonce

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Svitzer bestiller fire nye fuldelektriske slæbebåde

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Svenskerne har fart på fregat-byggeri

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Torm aktionær vil sælge de resterende aktier

05.10.2026Maritimedanmark.dk

Skyggeflåden strømmer mod Arktis

05.10.2026Maritimedanmark.dk

Olieeksporten trodser krigen – men angrebene i Hormuz tager til

05.10.2026Maritimedanmark.dk

Medie: Danmark i dialog om omfattende flådesamarbejde

04.10.2026Maritimedanmark.dk

Shipping tjener styrtende – men 1970'erne var endnu vildere

02.10.2026Maritimedanmark.dk

150 skibe i kø til russiske havne

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Benzene Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about benzene and where you may be exposed to it, what might happen if you are exposed, and the precautions you can take to stay safe. This course follows OSHA's Benzene Standard (29 CFR 1910.1028).

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course