Hempel får ny adm. direktør i 2016

Pierre-Yves Jullien bliver afløst på posten som adm. direktør hos Hempel A/S af Henrik Andersen, der for øjeblikket er Group COO hos ISS A/S. Henrik Andersen tiltræder i sit nye job pr. 1. marts 2016, når Pierre-Yves Jullien går på pension.

”Jeg er stolt og glad over, at Hempel har været i stand til at tiltrække en kapacitet som Henrik Andersen til at efterfølge Pierre-Yves Jullien, når han går på pension næste år. Hempel har været igennem en betydelig og meget succesfuld udvikling og transformation under Pierre-Yves Julliens ledelse, og det er vigtigt, at Hempel fortsætter denne rejse med profitabel og stærk vækst og bliver en af verdens 10 førende malingleverandører. Henrik Andersen bibringer det globale perspektiv fra en større global virksomhed, hvor han har spillet en afgørende rolle i en succesfuld transformation af et globalt selskab med en lang historie. Jeg ser meget frem til det fremtidige samarbejde med Henrik Andersen og resten af direktionen”, siger Richard Sand, bestyrelsesformand for Hempel, i forbindelse med udnævnelsen.

Henrik Andersen har arbejdet hos ISS siden 2000 og blev i 2011 udnævnt til Group CFO. Fra 2013 har han så været Group COO, EMEA og blev for nylig udnævnt til global Group COO. Han har været syv år i Storbritannien som CFO, og fra 2008 til 2011 var han adm. direktør for ISS i Storbritannien og dermed øverste chef for 43.000 medarbejdere. I løbet af hans år som direktør derovre, voksede ISS i Storbritannien fra at have en årlig omsætning på 500 millioner pund til en årlig omsætning på 925 millioner pund og har desuden fordoblet indtjeningen.

Kilde: Hempel

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Rekordmange nye tankskibe kan udløse overkapacitet

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-selskab får EU-støtte til offshore-strøm ved Skagen

Annonce

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-selskab får EU-støtte til offshore-strøm ved Skagen

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler godt i gang med kæmpe-projek

08.05.2026Maritimedanmark.dk

Grønland ønsker ny plan for arktiske skibe

08.05.2026Maritimedanmark.dk

Trump-administration vil fremme atomkraft i skibsfarten

05.05.2026Maritimedanmark.dk

Aalborg Portland får milliardstøtte til CO2-fangst

04.05.2026Maritimedanmark.dk

Ukraine intensiverer angreb på russisk olieeksport og tankskibe

28.04.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Send ikke dansk fregatordre ud af landet

24.04.2026Maritimedanmark.dk

Trump: Uenigheder om skibsbygning førte til fyring af marineminister

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working At Height (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course aims to equip you with essential knowledge and practices for safe working at height, including risk awareness, equipment use, safety controls, and hazard prevention.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course