Kan ikke ansætte egne havnearbejdere

Shippingvirksomheden ShipCargo fra Aalborg vil gerne ansætte egne havnearbejdere og vil gerne indgå en overenskomst med 3F. Men 3F vil ikke være med til det. Der er nemlig indgået en aftale mellem Aalborg Stevedore Company (ASC), der er ejet af Aalborg Havn og Royal Arctic Logistics, og 3F Aalborg om, at kun ASC må ansætte havnearbejdere.

”Det er helt urimeligt, at jeg skal være bundet til at købe den fulde pakke af stevedore-ydelser af Aalborg Stevedore Company, for det fratager mig muligheden for at arbejde mere effektivt eller fleksibelt ved selv at hyre de havnearbejdere, der skal til for at udføre opgaverne”, siger Morten Andersen, indehaver af ShipCargo, der har Bladt Industries og Siemens Wind Power blandt sine kunder.

Morten Andersen er utilfreds med de priser, som ASC opkræver for sine stevedoreydelser.

”Jeg har jo ikke anden mulighed end at sende udgifterne til stevedore videre til mine kunder i et stærkt konkurrencepræget marked”, siger han.

Dansk Industri og 3F har tidligere meddelt, at ShipCargo godt kan få lov at ansætte egne havnearbejdere. I så fald skal den særlige aftale om, at kun ASC må ansætte havnearbejdere ophæves, men det er 3F ikke interesseret i. Tilsyneladende mener 3F, at det er bedst for havnearbejderne, hvis de kun kan være ansat ét sted.

Claus Holstein, direktør for Aalborg Havn og bestyrelsesformand for ASC, afviser Morten Andersens påstande om, at ASC tager for høje priser.

”Vores priser er helt konkurrencedygtige i forhold til andre danske havne, og det er svært at få øje på en urimelig gevinst, for vi har svært ved at skabe et overskud”, siger han og tilføjer, at Aalborg Havn er parat til straks at trække sig fra markedet for stevedoreydelser, hvis der kommer en privat aktør ind.

”I det øjeblik området bliver konkurrencepræget, så trækker havnen sig ud, så vi kan koncentrere os om vores forretning, nemlig at levere infrastruktur og drive ejendomsudvikling”, siger Claus Holstein.

Der er 19 havnearbejdere ansat i Aalborg Stevedore Company.

Kilde: nordjyske.dk

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

07.02.2026Maritimedanmark.dk

Snefygning sender kutter til bunds

06.02.2026Maritimedanmark.dk

Havnedirektør fratrådt med øjeblikkelig virkning

04.02.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Dansk Bjærgning ved tyske Lürssen Werft i Rendsburg

30.01.2026Maritimedanmark.dk

APM Terminals kan få nøglerolle i Panama

30.01.2026Maritimedanmark.dk

Positive forventninger til krydstogtsæsonen 2026

29.01.2026Maritimedanmark.dk

Stort parti heroin beslaglagt i Hamborg havn

27.01.2026Maritimedanmark.dk

Stena Line overtager terminaldrift i Liepaja

23.01.2026Maritimedanmark.dk

Hanstholm knyttes til kontinentet med en godsrute

Jobmarked

Se alle

Oljola Terminals

Terminal Operator

Do you enjoy working in a close team where quality, safety, and flexibility truly matter? Are you curious by nature, technically inclined, and motivated by variety rather than routine? Then this might be your next step.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø

Skipper/prøvetager til Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljøs miljøskibe

Har du lyst til at arbejde med overvågning af miljøtilstanden i de danske farvande? Og er du frisk på at supplere dine maritime kompetencer med viden om prøvetagning og havmiljø? Har du lyst til at være en del af et engageret og fagligt stærkt team? Så har vi stillingen til dig som skipper/prøvetager.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

21.02.2026

Småøernes Færgeselskaber

Fursund Færgeri søger færgefører/færgenavigatør

Kunne du tænke dig at have den smukke Limfjord som arbejdsplads? Så har du nu muligheden for at blive vores nye kollega som fastansat afløser på fuld tid ombord på færgerne Mjølner-Fur og Sleipner-Fur.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Ærøfærgerne

Ærøfærgerne søger skibsmaskinist af 1. grad til ruten Ærøskøbing / Svendborg.

Ved Ærøfærgerne hjælper vi hinanden på tværs af faggrænser og vores fælles prioritet er at give vores passagerer en tryg, sikker og behagelig overfart.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Horsens Kommune

Overfartsleder/Skibsfører til Endelavefærgen

Vil du være med til at sikre livsnerven til fantastiske Endelave? Kan du se dig selv som en del af en lille og sammentømret færgebesætning, der har tæt dialog med færgens brugere? Stillingen giver rige muligheder for at nyde Endelaves enestående natur og sprudlende foreningsliv.

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

26.02.2026

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Maintenance, Care and Storage of Work Tools and Equipment (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Understand the regulatory framework for the maintenance, care, and storage of work tools and equipment, understand the basic classification of work tools and equipment, classify work tools and equipment according to the type of energy they use, identify hazards and risks associated with different types of work tools and equipment, list some general preventive measures for working with tools.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Marine Trash and Debris Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform about the different types of marine trash and debris and the impact that it has on the environment. The course will also allow you to identify common sources and destinations of marine trash and debris and explain the laws, regulations and preventative measures that prevent trash and debris from polluting the waterways.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maritime Security Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

In this course you will learn about common threats to maritime security and how they are mitigated through the use of a Security Plan and by adhering to MARSEC levels. You will be able to describe the different roles of personnel and explain standard security procedures. You will also be able to identify how to respond to suspicious behaviour and objects.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Medical Pandemic Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to give you an awareness of medical pandemics, how they work and groups can respond to them.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Mental Health Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with a basic knowledge of mental health problems that can arise in the workplace, the symptoms of a mental health issue and how a mental health problem can be treated. You will learn about how poor mental health can impact the workplace and how companies manage mental health issues through compliance with industry legislation and regulation.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

01.03.2026

Sted

Digital course