Officerer er skuffet over maskinmestre

Søfartens Ledere er skuffet over, at Maskinmestrenes Forening har valgt at indgå en overenskomst med Danmarks Rederiforening, og dermed forladt det forhandlingssamarbejde, der indtil nu har været mellem de to organisationer.

”Jeg respekterer at Maskinmestrenes Forening kan træffe deres egne beslutninger. Men jeg er skuffet over, at vores skibsofficerskolleger nu har forladt kampen for, og forsvaret af, nettolønnen på DIS”, siger Jens Naldal, formand for Søfartens Ledere.

”Sammen med maskinmestrenes beslutning er vores forhandlingsaftale og samarbejde udløbet. Det er i udgangspunktet selvfølgelig ærgerligt, men på den anden side er vi nu frie til at gøre som vi vil og synes bedst”, siger Naldal.

Søfartens Ledere skriver på sin hjemmeside, at foreningen den 17. juni - samme dag som maskinmestrene godkendte overenskomsten - modtog et brev fra Danmarks Rederiforening.

Af brevet fremgår det, at Rederiforeningen ikke længere ønsker den samme matematiske sammenhæng mellem skat og nettoløn som i 1988, da DIS blev etableret, men at løn og skattekompensation nu bør indgå som samlede løsninger i forbindelse med overenskomster.

Da rederiernes oprindelige lønkrav var en lønnedgang på 12,5 procent, men nu har tilbudt en lønstigning på 2,8 procent, skriver Danmarks Rederiforening, at det må være klart, at resultatet indeholder en kompensation for skattelettelserne i Forårspakke 2.0.

”Vi siger ’nej’ til at indgå overenskomst, så vi er frit stillet til at gå til politikerne - og måske i sidste instans domstolene - for at sikre den matematiske sammenhæng”. siger Jens Naldal.

”Vores vedholdende ønske om et klart svar har jo vist, at uenigheden med rederierne ikke længere handler om penge – i hvert fald ikke i første omgang – men om, at rederierne er ved at løbe fra den enighed, der i 1988 blev indgået om DIS, og de løfter de dengang gav både deres ansatte søfolk og Folketinget”, siger Naldal.

”Derfor går vi nu til ministre og Folketing for at høre hvordan de ser på DIS og rederiernes selvbestaltede administration af en Folketingsbeslutning”, siger formanden for Søfartens Ledere. .

Kilde: Søfartens Ledere

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

25.03.2026Maritimedanmark.dk

DFDS udpeger midlertidig CEO

25.03.2026Maritimedanmark.dk

Containerrederier får nej til hurtigt krigstillæg

Annonce

25.03.2026Maritimedanmark.dk

23 søfolk evakueret fra nødstedt bulker i Norskehavet

24.03.2026Maritimedanmark.dk

Aalborg Havn får EU-støtte til hybrid landstrøm

24.03.2026Maritimedanmark.dk

Nødråb fra russisk besætning på bulker ud for Trelleborg

23.03.2026Maritimedanmark.dk

Trump udsætter angreb med fem dage

23.03.2026Maritimedanmark.dk

Iran truer med ubegrænset lukning af Hormuz-strædet

22.03.2026Maritimedanmark.dk

Smyril Line sejlede stærkt resultat hjem i 2025

21.03.2026Maritimedanmark.dk

Danmark vil bidrage til fri passage af Hormuzstrædet

21.03.2026Maritimedanmark.dk

Amerikansk general: Angreb på narkobåde har lav effekt

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Slips, Trips and Falls (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to help you learn about how to prevent slips, trips, and falls by understanding the associated hazards, relevant tools and equipment, and effective safety practices.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Social Responsibility Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with an awareness of safe work practice responsibilities and the importance of positive attitude, good communication and respect. The course will also provide information on how to identify different types of harassment and discrimination and practical steps for responding, how to explain hazard communication and the risks associated with substance abuse and how to identify examples of good sanitary practice.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stroke Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The course includes information on the prevention and awareness of strokes. Also covering the symptoms of a stroke and how you can help if you recognize that someone is having a stroke.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Task Risk Assessment (TRA) (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This task risk assessment course is suitable for all current or potential members of task risk assessment teams. The course includes information identification of all hazards associated with the work, what a TRA is, how and when it should be carried out and the responsibilities of each person within the process.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Transportation of Dangerous Goods by Sea (E-learning course - afholdes løbende)

This course is suitable for anyone involved in the transportation of dangerous goods by sea. It includes information on the legal responsibilities for transportation of dangerous goods or hazardous materials via sea and the special considerations that need to be taken.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
IMDG Code Awareness (Adaptive) - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

This STCW IMDG code awareness e-learning course is aimed at personnel involved in the transport of dangerous goods.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course